SZAKÉRTŐKMUNKAKÖZVETÍTŐKALKULÁTORBABA-MAMA HÍRLEVELEKFOGANTATÁSTERHESSÉGBABAGYEREKNEVELÉSTB, PÉNZÜGYEKÉLETMÓD, EGÉSZSÉGSZABADIDŐRECEPTEK
Szakbarbár


Szakbarbár
TB szakértő

TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!

Kérdezz-felelek

Kérdezni a gomb megnyomásával tudsz, amennyiben a napi kérdések száma még nem haladta meg a napi limitet.

CSED jogosultság

Tisztelt Szakértő!

Az alábbiak szerint kaptuk a juttatásokat az első két gyermekünkre:
1. gyermek: CSED 2018.01.11.-06.27; GYED: 2018.06.28.-2020.01.11.
2. gyermek: CSED 2019.05.14.-10.28; GYED: 2019.10.29.-2021.05.14.
Mindeközben feleségem határozott idejű közalkalmazotti munkaszerződése 2019.07.31.-én nem került további meghosszabításra.
Most a 3 gyermekünk is megszületett 2021.11.26.-án.

Az alábbi kérdésekben kérnénk segítséget:
- Jár-e CSED a 3. baba után? (Ha jól értelmezem, a 2 baba gyed-e passzív gyed. Ezzel kapcsolatban ellentmondásos információkat találtam, ez alapot szolgáltat-e az ellátásnak, illetve a 3. gyermek már a gyed lejárta után fél évvel született...)
- Ha jár kinél kell igényelni?
- A GYED-et a feleségem már nem tudja igénybevenni, de én mint dolgozó apuka, munka mellett elvileg igen, ugye? Itt majd gondolom a 2. gyermek után lejáró GYES után feleségemnek fizetni kell a biztosítást külön.

Elképzelhető, hogy a baba fél éves koráig, amikortól én meg tudom az apai GYED-et igényelni, csak GYES-t kapunk?

Az időt és energiát előre is köszönöm,
Z
Sem csedre, sem gyedre nem jogosult.
A csed meglehetett volna, ha szülés előtt valamikor álláskeresési járadékot igényelt volna, mert akkor most rendelkezne az aktuális biztosítás jogosultsági feltételével, az előzetes biztosításhoz pedig csed esetében a passzív gyed beleszámított volna.
A gyed az mindenképpen esélytelen lett volna, mert ott a passzív gyed nem számít bele a 2 éven belül szükséges 1 évbe.
Nem tudtok olyasmit csinálni, amitől lenne csed vagy anyukának gyed, úgyhogy koncentráljatok a Te gyededre. Erre a baba fél éves korától vagy jogosult, anyukának az előtte való nappal le kell mondania a gyest, és fizetni kell maga után a havi 8.400 Ft-os egészségügyi szolgáltatási járulékot.
Egy esetleges következő babával megint nem lesz opció a csed és a gyed, hacsak nem dolgozik előtte egy évet.

Szakbarbár
2021-12-10 12:58:00
Olvasói értékelés: nincs még értékelés
A szerkesztő ajánlja