SZAKÉRTŐKMUNKAKÖZVETÍTŐKALKULÁTORBABA-MAMA HÍRLEVELEKFOGANTATÁSTERHESSÉGBABAGYEREKNEVELÉSTB, PÉNZÜGYEKÉLETMÓD, EGÉSZSÉGSZABADIDŐRECEPTEK
Szakbarbár


Szakbarbár
TB szakértő

TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!

Kérdezz-felelek

Kérdezni a gomb megnyomásával tudsz, amennyiben a napi kérdések száma még nem haladta meg a napi limitet.
Tisztelt Szakbarbár!

Jelenleg második gyermekemmel vagyok várandós. A munkáltatómat nem érem el telefonon, a levelemre pedig még nem válaszoltak, ezért szeretnék Öntől segítséget kérni.

2015. július 20-án született első kislányom. 2017. július 20-ig GYED-re voltam jogosult, azóta GYES-t kapok.
Második kislányunkat 2017. 12. 14-re várjuk. Nem egyértelmű számomra, hogy ismét igényelhetem-e a CSED-et, GYED-et, vagy ha GYES alatt születik a pici, akkor vele már csak GYES-re lehetek jogosult?

Válaszát előre is köszönöm!
Szép napot kívánok!

Niki
Ha a munkaviszonyod fennáll és sikerül kitaposnod egy foglalkoztatói igazolás nevű nyomtatványt a munkáltatóból, akkor jogosult leszel egyeskével csedre és gyedre, a cseddel párhuzamosan pedig egyeskével gyesre.

Szakbarbár
2017-12-01 20:59:14
Olvasói értékelés: nincs még értékelés
A szerkesztő ajánlja