SZAKÉRTŐKMUNKAKÖZVETÍTŐKALKULÁTORFOGANTATÁSTERHESSÉGBABAGYEREKNEVELÉSTB, PÉNZÜGYEKÉLETMÓD, EGÉSZSÉGSZABADIDŐRECEPTEK
Szakbarbár


Szakbarbár
TB szakértő

TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!

Kérdezz-felelek

Kérdezni a gomb megnyomásával tudsz, amennyiben a napi kérdések száma még nem haladta meg a napi limitet.
Kedves Szakbarbár!
TGYÁS és GYED időtartamával és összegével kapcsolatban szeretném segítségét kérni.
Jelenlegi munkáltatómnál 2010.09.14-től folyamatos jogviszonyban állok. Első kisfiam 2011.02.13-án született. 2011.02.13-2013.02.13-ig TGYÁS-on és GYED-en, 2013.02.14-2014.02.13-ig pedig GYES-en voltam. Ezen időszakok alatt máshonnan származó jövedelmem nem volt a TGYÁS, GYED és GYES kivételével. Közben terhes lettem második kisfiammal, aki 2014.04.23-án született. 2014.02.14-2014.04.23-ig munkáltatómnál kivettem a szabadságokat. Ez alatt az időszak alatt kapott jövedelmem 466.844 Ft. Bruttó havi munkabérem 205.000 Ft.
Ismerőseim azzal riogattak, hogy mivel nincs meg a 180 napi jövedelmem, így TGYÁS-ra és GYED-re is csak 30-40.000 Ft körüli összeget fogok kapni, mert, hogy a szabadságra kapott jövedelmemet osztják majd el 180 nappal. (TGYÁS igénylés még csak most van folyamatban, így még TGYÁS-t sem kaptam, nem tudom annak az összegét sem) Kérdésem az volna, hogy ez igaz-e?Illetve, hogy körülbelül nagyságrendileg mennyi TGYÁS-t és GYED-et kaphatok? Valamint még azt szeretném tudni(jól gondolom-e a fenti információk alapján), hogy a 24 hét TGYÁS-ra, és gyermekem 2 éves koráig a GYED-re egész biztosan jogosult leszek-e?
Segítő válaszát előre is nagyon szépen köszönöm.
Bea
180 bérezett nap megléte a minimálbér kétszerese fölötti bérnél érdekes, mert ha valaki a minimálbér kétszeresénél több után akar tgyást kapni, akkor ahhoz legalább 180 napig kell a magasabb bér után járulékolni. Alatta vagy nagyjából ezzel megegyező bérrel lényegtelen, hogy hány napot dolgoztál vagy voltál szabadságon, mert így is, úgy is ugyanannyi lesz minden.

180-nál kevesebb bérezett nappal a tgyás alapja a kevesebb napból számolt átlag, de legfeljebb a minimálbér kétszerese. Nálad teljesen lényegtelen, hogy a minimálbér kétszereséből, 203.000-ből vagy a tényleges béredből, 205.000-ből számolódik a tgyás - az előzőek szerint 203.000 után lesz megállapítva. A gyed alapja ugyanennyi.

Gyedet ketteske 2 éves koráig fogsz kapni. A tgyás a 30 és 31 napos hónapok átlagában családi kedvezmény nélkül nettó 121.000 Ft lesz, a gyed pedig nettó 105.000 Ft, ez idén a maximumot jelenti. Jövőre már nem, mert megreked ezen a szinten, nem tart majd lépést a minimálbér növekedésével. (Csak a +180 napból megállapított gyedek emelkednek.)

Szakbarbár
2014-07-09 22:27:21
Olvasói értékelés: 5/5
© 2004-2022 Családi Háló Közhasznú Alapítvány - minden jog fenntartva.
Ügynökségi értékesítési  képviselet: Adaptive Media
ADATVÉDELMI BEÁLLÍTÁSOK
A szerkesztő ajánlja