SZAKÉRTŐKMUNKAKÖZVETÍTŐKALKULÁTORFOGANTATÁSTERHESSÉGBABAGYEREKNEVELÉSTB, PÉNZÜGYEKÉLETMÓD, EGÉSZSÉGSZABADIDŐRECEPTEK
Szakbarbár


Szakbarbár
TB szakértő

TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!

Kérdezz-felelek

Kérdezni a gomb megnyomásával tudsz, amennyiben a napi kérdések száma még nem haladta meg a napi limitet.
Tisztelt Szakbarbár!
2013.09.03-án született gyermekem után a születés napjától igényelt tgyás pontosan meddig tart? (Több internetes kalkulátor más-más időpontot ad ki.)
Munkáltatóm küldött egy formanyomtatványt a fizetés nélküli szabadság igénylésére azzal a kísérőszöveggel, hogy „a gyermek 2 éves koráig kell beírni a dátumokat”. Kérdésem, hogy nem három éves korig jár a fizetés nélküli szabadság? Esetemben tehát pontosan mi lenne a fizetés nélküli szabadság igénylésére kerülő …-tól …-ig dátum?
Nagyon köszönöm válaszát!
Szeptember 3-tól a tgyás 168 napja 2014.02.17-ig tart, 02.18-tól lehet majd gyedet igényelni.
A fizetés nélküli szabadság 3 éves korig jár, de szerintem is praktikusabb egyelőre csak a gyed idejére kérni. Semmiből nem áll egy másik papírt írni, amiben majd bejelented, hogy +1 évre veszed igénybe, viszont ha rögtön 3 éves korig kéred, akkor az megnehezíti, hogy a baba 3 éves kora előtt visszamenj. Ha 3 éves korig kéred és közben bármilyen okból mégis így döntenél, akkor 60 napig nem tudsz munkába állni, mert a munkáltatónak ennyi ideje van rá, hogy átszervezze az életét. Abban a 60 napban lehet, hogy nagyon kellene majd a pénz....

Szakbarbár
2013-11-12 13:29:17
Olvasói értékelés: nincs még értékelés
© 2004-2022 Családi Háló Közhasznú Alapítvány - minden jog fenntartva.
Ügynökségi értékesítési  képviselet: Adaptive Media
ADATVÉDELMI BEÁLLÍTÁSOK
A szerkesztő ajánlja