
Szakbarbár
TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
Témakörök ►
Kérdezz-felelek
Kérdezni a gomb megnyomásával tudsz, amennyiben a napi kérdések száma még nem haladta meg a napi limitet.
#120246 kérdés
Kedves Szakértő!
Előző kérdésem az alábbiakban, zárójelbe téve, amelyre megkaptam válaszát. Köszönöm szépen! Arra nem tudott válaszolni, hogy mennyire érdemes növelni a bért, mert nem írtam összeget. Aprilis
és május hónapban még 180.500 volt a bruttó, úgy számoltam, hogy kb 276.000 bruttóra érdemes növelni. Mit gondol? Nagyon köszönöm!
(2018. december végére várom 2. gyermekemet. Jelenleg dolgozok (folyamatos munkaviszonyom van több, mint 10 éve). Az lenne a kérdésem, hogy pontosan mi alapján számolják a CSEDET, mert többféle választ találtam. Helyes, hogy úgy gondolom, hogy a 2018. április és szeptember közötti átlagbéremet veszik figyelembe? A GYED-nél is ez az időszak számít majd vagy ott már a 2018. október-2019. márciusig tartó átlagbér lesz mérvadó? Azért fontos ez, hogy érdemes-e magasabb összegre bejelentkeznem. Egy Kft-nél dolgozom és lehetőségem lenne rá, hogy még most megemeljük a fizetésemet júniustól-szeptemberig. Mennyi összegig érdemes emelni, hogy még megérje több járulékot fizetnem. Köszönöm szépen!)
Kedves Szakértő!
Előző kérdésem az alábbiakban, zárójelbe téve, amelyre megkaptam válaszát. Köszönöm szépen! Arra nem tudott válaszolni, hogy mennyire érdemes növelni a bért, mert nem írtam összeget. Aprilis
és május hónapban még 180.500 volt a bruttó, úgy számoltam, hogy kb 276.000 bruttóra érdemes növelni. Mit gondol? Nagyon köszönöm!
(2018. december végére várom 2. gyermekemet. Jelenleg dolgozok (folyamatos munkaviszonyom van több, mint 10 éve). Az lenne a kérdésem, hogy pontosan mi alapján számolják a CSEDET, mert többféle választ találtam. Helyes, hogy úgy gondolom, hogy a 2018. április és szeptember közötti átlagbéremet veszik figyelembe? A GYED-nél is ez az időszak számít majd vagy ott már a 2018. október-2019. márciusig tartó átlagbér lesz mérvadó? Azért fontos ez, hogy érdemes-e magasabb összegre bejelentkeznem. Egy Kft-nél dolgozom és lehetőségem lenne rá, hogy még most megemeljük a fizetésemet júniustól-szeptemberig. Mennyi összegig érdemes emelni, hogy még megérje több járulékot fizetnem. Köszönöm szépen!)
Gondolom, hogy a munkáltató nem annyira alapbér növelésben gondolkodik, hogy utána ezzel maradj ott a nyakán, inkább jutalmat adna. Én rögtön a gyed végének évében várt minimálbér kétszeresét, olyan 300.000-et céloznék meg, ehhez annyi jutalmat lehet adni, amennyivel a számítási időszak jövedelme - ezt megbeszéltük, hogy mettől meddig tart - 1.800.000 alatt van.
Szakbarbár
2018-07-18 10:36:32
Szakbarbár
2018-07-18 10:36:32
Olvasói értékelés: nincs még értékelés