Szakbarbár
TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
Témakörök ►
Kérdezz-felelek
Kérdezni a gomb megnyomásával tudsz, amennyiben a napi kérdések száma még nem haladta meg a napi limitet.
Kedves Családinet!
Közel 20 éves folyamatos munkaviszony után 2015. Okt. 26-án született az első gyermekem, akivel most Gyed-en vagyok itthon. A második babát 2017. Jún. 7-re várjuk. Egyelőre hivatalos tájékoztatást nem kaptam de fenn áll a lehetősége annak, hogy megszűnik a cég, ahol dolgoztam a gyermek születése előtt 2007 február óta.
A kérdés az lenne, hogy ebben az esetben jogosult leszek-e Csedre?
Illetve ha majd csak a Csed alatt szűnik meg a cég akkor ugye majd Gyedre nem leszek jogosult, de ebben az esetben az apuka (teljes állásban dolgozik) igényelheti-e a Gyedet?
Előre is nagyon köszönöm a válaszát!
Közel 20 éves folyamatos munkaviszony után 2015. Okt. 26-án született az első gyermekem, akivel most Gyed-en vagyok itthon. A második babát 2017. Jún. 7-re várjuk. Egyelőre hivatalos tájékoztatást nem kaptam de fenn áll a lehetősége annak, hogy megszűnik a cég, ahol dolgoztam a gyermek születése előtt 2007 február óta.
A kérdés az lenne, hogy ebben az esetben jogosult leszek-e Csedre?
Illetve ha majd csak a Csed alatt szűnik meg a cég akkor ugye majd Gyedre nem leszek jogosult, de ebben az esetben az apuka (teljes állásban dolgozik) igényelheti-e a Gyedet?
Előre is nagyon köszönöm a válaszát!
Egy cég még végelszámolással is alaphangon fél év alatt tud megszűnni, felszámolásnál meg önmagában az ennyi idő, hogy a kezdeményezéstől elinduljon a felszámolási eljárás. Úgyhogy egészen biztosan bőven lesz még munkaviszonyod a csed 1. napján, ha pedig itt még van, akkor utána ugyanannyi időre és ugyanolyan összegben jár a csed és a gyed, mintha nem szűnt volna meg a munkaviszonyod. De ez csak a ketteske utáni ellátásokra igaz, egy zsinórban születő hármaskával gyedre semmiképpen nem pályázhatsz, csedre pedig a dátumuktól függően vagy igen, vagy nem.
Apuka gyedével óvatosan, mert ha ő veszi igénybe, akkor nem ketyeg a szolgálati időd és fizetni kell az egészségügyi szolgáltatási járulékot.
Szakbarbár
2017-03-24 16:36:52
Apuka gyedével óvatosan, mert ha ő veszi igénybe, akkor nem ketyeg a szolgálati időd és fizetni kell az egészségügyi szolgáltatási járulékot.
Szakbarbár
2017-03-24 16:36:52
Olvasói értékelés: 5/5
.jpg){kind=small}