Szakbarbár
TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
Témakörök ►
Kérdezz-felelek
Kérdezni a gomb megnyomásával tudsz, amennyiben a napi kérdések száma még nem haladta meg a napi limitet.
Tisztelt Szakértő!
Információra lenne szükségem. Kislányom 2015.09.24-én született. Előtte 4 évet dolgoztam, illetve a szülés előtt táppénzen voltam végig. Csed alatt megszűnt a munkaviszonyom. Jelenleg passzív gyeden vagyok 2017.09.24-ig. Nem rég kiderült, hogy kistesó érkezik. 2017.02.15-re várjuk.
Az a lenne a kérdésem, hogy a kistesóval milyen ellátásra vagyok jogosult? Csak a gyesre? Illetve a gyedet és a gyest kapni fogom egyszerre?
Előre ia köszönöm a segítséget!
Üdvözlettel: Éva
Információra lenne szükségem. Kislányom 2015.09.24-én született. Előtte 4 évet dolgoztam, illetve a szülés előtt táppénzen voltam végig. Csed alatt megszűnt a munkaviszonyom. Jelenleg passzív gyeden vagyok 2017.09.24-ig. Nem rég kiderült, hogy kistesó érkezik. 2017.02.15-re várjuk.
Az a lenne a kérdésem, hogy a kistesóval milyen ellátásra vagyok jogosult? Csak a gyesre? Illetve a gyedet és a gyest kapni fogom egyszerre?
Előre ia köszönöm a segítséget!
Üdvözlettel: Éva
Fontos lenne tudni, hogy mikor szűnt meg a munkaviszonyod. Ha 2016.02.15 után, akkor minimális erőfeszítéssel jogosult lehetsz csedre, gyedre. Ha előtte, akkor kicsit többet kell küzdeni érte.
Ahhoz, hogy járjon a csed és a gyed, 2 jogosultsági feltétellel kell rendelkezni: szülés előtti 2 évben legalább 365 nap biztosítás, illetve egy, legalább a csed 1. napján fennálló biztosítási jogviszony. Amióta átcsaptál passzív gyedbe, nincs biztosításod, így az előzetes biztosítás sem ketyeg. Minden más jár a passzív gyed mellé, ami fontos: egészségügyi ellátás és szolgálati idő, de ez nem olyan időszak, ami újabb pénzbeli ellátásra jogosítana, mert ez már a biztosítás megszűnése után van.
Írd meg, hogy mikor szűnt meg a munkaviszonyod és attól függően fogok javasolni valamit, amivel jogosult leszel csedre és gyedre. Addig csak a 2. kérdésedre válaszolok: kaphatsz a 2 baba után egyszerre 2 ellátást.
Szakbarbár
2016-07-05 17:20:23
Ahhoz, hogy járjon a csed és a gyed, 2 jogosultsági feltétellel kell rendelkezni: szülés előtti 2 évben legalább 365 nap biztosítás, illetve egy, legalább a csed 1. napján fennálló biztosítási jogviszony. Amióta átcsaptál passzív gyedbe, nincs biztosításod, így az előzetes biztosítás sem ketyeg. Minden más jár a passzív gyed mellé, ami fontos: egészségügyi ellátás és szolgálati idő, de ez nem olyan időszak, ami újabb pénzbeli ellátásra jogosítana, mert ez már a biztosítás megszűnése után van.
Írd meg, hogy mikor szűnt meg a munkaviszonyod és attól függően fogok javasolni valamit, amivel jogosult leszel csedre és gyedre. Addig csak a 2. kérdésedre válaszolok: kaphatsz a 2 baba után egyszerre 2 ellátást.
Szakbarbár
2016-07-05 17:20:23
Olvasói értékelés: nincs még értékelés
.jpg){kind=small}