SZAKÉRTŐKMUNKAKÖZVETÍTŐKALKULÁTORFOGANTATÁSTERHESSÉGBABAGYEREKNEVELÉSTB, PÉNZÜGYEKÉLETMÓD, EGÉSZSÉGSZABADIDŐRECEPTEK
Szakbarbár


Szakbarbár
TB szakértő

TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!

Kérdezz-felelek

Kérdezni a gomb megnyomásával tudsz, amennyiben a napi kérdések száma még nem haladta meg a napi limitet.
Kedves Szakbarbár!

2013 január 3 óta tartó határozatlan idejű munkaviszonyom van, gyermekemet 2016 január 20-ra várom. Előre láthatóan 2015. szeptember 1-től táppénzre mennék. 2015-ben a januári bérem bruttó 140 000, februártól bruttó 165 000 Ft volt. Hogyan kellene igénybe vennem az ellátásokat (csed mikortól), illetve a táppénz beleszámít-e az ellátások összegébe.

Köszönöm! Tapka
Minden ellátásnak a -3. hónap végétől visszaszámolt 180 napi átlag az alapja - már ha van ennyi, Neked lesz. Ami október 1. után indul, annak az alapjában már nem lesz benne a januári kevesebb bér, úgyhogy a csed és a gyed már csak az új bérből fog számolódni.

A táppénz alapjában annál több régi bér lesz, minél hamarabb mész táppénzre, pl. augusztusi táppénzkezdetnél durván 2:4 arányban lesz az átlagban 140.000-es és 165.000-es bér.

A 3 ellátás közül a táppénz lesz a legkevesebb, ezért célszerű lesz majd a csedet a lehető legkorábbtól, a szülés várható idejét megelőző 28. naptól igénybe venni. (Az új évnek Nálad nem lesz jelentősége.)
A táppénz nem számít bele az átlagba, úgyhogy nem befolyásolja a csedet és a gyedet.

Szakbarbár
2015-07-26 22:06:03
Olvasói értékelés: nincs még értékelés
© 2004-2022 Családi Háló Közhasznú Alapítvány - minden jog fenntartva.
Ügynökségi értékesítési  képviselet: Adaptive Media
ADATVÉDELMI BEÁLLÍTÁSOK
A szerkesztő ajánlja