
Szakbarbár
TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
Témakörök ►
Kérdezz-felelek
Kérdezni a gomb megnyomásával tudsz, amennyiben a napi kérdések száma még nem haladta meg a napi limitet.
Kedves Szakbarbár! Nekem a következő volna a kérdésem, illetve problémám. 2004. február 24-én született első kisfiam. Itthon voltam vele három évig és a munkáltatóm jelezte, hogy a felgyülemlett szabadságom kivétele után nem kíván tovább alkalmazni, közös megegyezéssel váljunk el. Ez május 31-én telik le, tehát most még szabin vagyok. De most 2 hónapos terhes vagyok, novemberre vagyok kiirva a következő lurkóval. Azt szeretném tudni, hogy jól vagyok-e értesülve, hogy lehetőségem van elmenni 45 nap passzív táppénzre? És utána hogyan tovább? Hogyan tudnám "kihúzni" novemberig, mit kell tennem? Nagyon köszönöm a segítségét és várom válaszát:
Június 1-től 45 napig lehetsz passzív táppénzen. Utána igényelj álláskeresési járadékot, ha ebbe szülsz bele, akkor ugyanúgy jogosult leszel tgyásra és gyedre, mintha munkaviszonyból szülnél, alapja a szabadságból számított átlag, de legfeljebb a minimálbér kétszerese lesz.
Szakbarbár
2007-03-28 12:12:57
Olvasói értékelés: nincs még értékelés