Szakbarbár
TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
Témakörök ►
Kérdezz-felelek
Kérdezni a gomb megnyomásával tudsz, amennyiben a napi kérdések száma még nem haladta meg a napi limitet.
Tisztelt Szakbarbár!
2012 március 28 óta folyamatos munkaviszonyom van. Jelenleg határozott idejű a szerződésem , mely 2015 május 15-én megszűnik. A munkáltatóm nem hosszabbítja a szerződésem, mert 2015. június elején szülök. A kérdésem, hogy milyen ellátásokra leszek jogosult? Megkapom a Tgyást, gyedet, gyest is? Jelenleg bruttó 165.000 Ft-ot kapok milyen összegekre számíthatok?
Köszönettel: Norcsa
2012 március 28 óta folyamatos munkaviszonyom van. Jelenleg határozott idejű a szerződésem , mely 2015 május 15-én megszűnik. A munkáltatóm nem hosszabbítja a szerződésem, mert 2015. június elején szülök. A kérdésem, hogy milyen ellátásokra leszek jogosult? Megkapom a Tgyást, gyedet, gyest is? Jelenleg bruttó 165.000 Ft-ot kapok milyen összegekre számíthatok?
Köszönettel: Norcsa
A tgyást már a szülés várható idejét megelőző 28. naptól is lehet igényelni és semmit nem befolyásol a későbbiekben, hogy ténylegesen mikor születik a baba. A -28. nap május elején van, amikor még tart a munkaviszony. Ha legalább a tgyás 1. napján még van munkaviszonyod, akkor ha később meg is szűnik, ugyanolyan összegben és ugyanannyi ideig jár a tgyás és a gyed.
Ennek az egyetlen veszélye az, hogy csak ezzel a babával van így, amíg a munkaviszonyból babázók ugyanúgy nem dolgozva két vagy több baba között zsinórban igényelhetik az ellátásokat a tesók után, addig Neked egy ketteske előtt megint dolgoznod kell majd - a korkülönbségtől függően - valamennyit.
Bruttó 165.000-es átlagból a 30 és 31 napos hónapok átlagában családi kedvezmény nélkül nettó 97.000 Ft körüli tgyás és 85.000 Ft körüli gyed várható.
Szakbarbár
2014-10-16 07:41:52
Ennek az egyetlen veszélye az, hogy csak ezzel a babával van így, amíg a munkaviszonyból babázók ugyanúgy nem dolgozva két vagy több baba között zsinórban igényelhetik az ellátásokat a tesók után, addig Neked egy ketteske előtt megint dolgoznod kell majd - a korkülönbségtől függően - valamennyit.
Bruttó 165.000-es átlagból a 30 és 31 napos hónapok átlagában családi kedvezmény nélkül nettó 97.000 Ft körüli tgyás és 85.000 Ft körüli gyed várható.
Szakbarbár
2014-10-16 07:41:52
Olvasói értékelés: 5/5
.jpg){kind=small}