SZAKÉRTŐKMUNKAKÖZVETÍTŐKALKULÁTORFOGANTATÁSTERHESSÉGBABAGYEREKNEVELÉSTB, PÉNZÜGYEKÉLETMÓD, EGÉSZSÉGSZABADIDŐRECEPTEK
Szakbarbár


Szakbarbár
TB szakértő

TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!

Kérdezz-felelek

Kérdezni a gomb megnyomásával tudsz, amennyiben a napi kérdések száma még nem haladta meg a napi limitet.
Tisztelt szakértő!

2010. decemberében született a kislányom. A GYES és ezzel együtt a fizetésnélküli szabadságom is lejár idén decemberben. Sajnos figyelmetlen voltam és nem jeleztem a munkáltatómnak, a visszatérési szándékomat 60 nappal korábban, csupán most. Még nem tudtak választ adni, hogy vissza tudnak-e venni vagy sem. A kérdésem, hogy ebben az esetben milyen szankciókra számíthatok? Ha nem tudnak visszavenni, a késői bejentés miatt eleshetek-e a végkielégítéstől (2004 óta dolgozom/dolgoztam ennél a cégnél)?
Segítségét köszönöm!
Julianna
Ilyenkor nincs mit jelezni a munkáltatónak. 3 évre kértél fizetés nélküli szabadságot - ha nem papíroztátok le, akkor is tudnia kell, hogy addig tudsz különböző ellátásokon otthon lenni - , ezt a munkáltató nyilvántartja. Azt kellett volna 60 nappal korábban jelezni, ha az eredetileg otthon tölteni kívánt idő előtt szerettél volna visszamenni dolgozni.
Mivel semmi rosszat nem tettél, így fel sem merül ezzel kapcsolatban bármilyen szankció.

Szakbarbár
2013-11-15 15:18:36
Olvasói értékelés: 5/5
© 2004-2022 Családi Háló Közhasznú Alapítvány - minden jog fenntartva.
Ügynökségi értékesítési  képviselet: Adaptive Media
ADATVÉDELMI BEÁLLÍTÁSOK
A szerkesztő ajánlja