Kedves Szakbarbár!

28 hetes kismama vagyok; veszélyeztetett terhesként táppénzen vagyok 2012. dec. 4-e óta. Jelenleg egy iskolánál dolgozom 2012. szept. 1-től 2013. június 30-ig, határozott idejű szerződéssel. Kérdésem az, hogy a 2013-as évre jár-e nekem szabadság, (30 napon túli táppénz) ha valószínűleg nem mehetek már vissza egy napra sem dolgozni (a szülés várható ideje: 2013. május 13.)? Ha igen, mennyi?

Előre is köszönöm:
Enikő