Szakbarbár
TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
Témakörök ►
Kérdezz-felelek
Kérdezni a gomb megnyomásával tudsz, amennyiben a napi kérdések száma még nem haladta meg a napi limitet.
Üdvözlöm!
Én Írországban élek a férjemmel egy éve és babát tervezünk. 2009. juliusától 2010. márciusáig dolgoztam Magyarországon. Ezután kb 3 hónapig voltam munkanélküli, és 2010. juniusától dolgozok Írországban. Ha terveink sikerülnek akkor 2012. április - május lenne a kisbabánk születésének időpontja. (Ez most furán hangzik, de muszáj így mondanom a számítást.) Mivel minden képpen Magyarországon akarok szülni itt fel fogom mondani a munkaviszonyomat és legkésőbb karácsonykor haza akarunk menni. Ha bejelentkezem munkanélkülibe akkor az új törvény szerint csak 3 hónap a munkanélküli és nem leszek biztosított a szülés napján.
Az lenne az első kérdésem, ha hazamegyek és mondjuk csak 2 hónap múlva (2010. február) jelentkezek be a munkanélkülibe akkor a 3 hónapba beleesik a szülés. Mármint ha minden összejön. Akkor így is jogosult vagyok a TGYÁS-re és a GYED-re?
A második kérdésem, ha netán veszélyeztetett terhes leszek (mert a munkám olyan hogy nem igazán alkalmas egy terhes nő számára)és hazamegyek akkor mi várható?
Előre is köszönöm a válaszát.
Én Írországban élek a férjemmel egy éve és babát tervezünk. 2009. juliusától 2010. márciusáig dolgoztam Magyarországon. Ezután kb 3 hónapig voltam munkanélküli, és 2010. juniusától dolgozok Írországban. Ha terveink sikerülnek akkor 2012. április - május lenne a kisbabánk születésének időpontja. (Ez most furán hangzik, de muszáj így mondanom a számítást.) Mivel minden képpen Magyarországon akarok szülni itt fel fogom mondani a munkaviszonyomat és legkésőbb karácsonykor haza akarunk menni. Ha bejelentkezem munkanélkülibe akkor az új törvény szerint csak 3 hónap a munkanélküli és nem leszek biztosított a szülés napján.
Az lenne az első kérdésem, ha hazamegyek és mondjuk csak 2 hónap múlva (2010. február) jelentkezek be a munkanélkülibe akkor a 3 hónapba beleesik a szülés. Mármint ha minden összejön. Akkor így is jogosult vagyok a TGYÁS-re és a GYED-re?
A második kérdésem, ha netán veszélyeztetett terhes leszek (mert a munkám olyan hogy nem igazán alkalmas egy terhes nő számára)és hazamegyek akkor mi várható?
Előre is köszönöm a válaszát.
Nem tudom, hogy az ír biztosítási jogviszonyból - amíg nem szűnik meg - jár-e táppénz, ha más tagállamban tartózkodsz, de fordítva járna és mivel a keresőképtelenség igazolására nyomtatvány itthon van oda is és vissza is, valószínűnek tartom, hogy sanszos lehet a táppénz akkor is, ha menet közben hazajössz.
Magyar tgyás és gyed akkor képzelhető el, ha itt állsz biztosítási jogviszonyban, amikor szülsz. Ebben az esetben, ha az előzetes biztosításod és rendben (megvan 365 nap), és ebbe tagállambeli biztosítás is beleszámít, jogosult lehetsz ezekre. Viszont mivel csak az idő "hordozható", a máshol szerzett jövedelem nem, ezért a gyed alapja csak a minimálbér. Illetve inkább úgy mondom, hogy a fizetős szolgáltatásom nélkül csak a minimálbér. Előtte a tgyásé még lehet több, mert annak lazábbak a szabályai, annak, ha egy normális jövedelmet hozol, és gondolom, hogy igen, akkor lehet a minimálbér kétszerese is az alapja is.
A járadék igénylését úgy időzíteni, hogy a tgyás kezdetén - mínusz 28. naptól már igényelhető - még járjon, ez okos ötlet.
Szakbarbár
2011-07-30 19:59:24
Magyar tgyás és gyed akkor képzelhető el, ha itt állsz biztosítási jogviszonyban, amikor szülsz. Ebben az esetben, ha az előzetes biztosításod és rendben (megvan 365 nap), és ebbe tagállambeli biztosítás is beleszámít, jogosult lehetsz ezekre. Viszont mivel csak az idő "hordozható", a máshol szerzett jövedelem nem, ezért a gyed alapja csak a minimálbér. Illetve inkább úgy mondom, hogy a fizetős szolgáltatásom nélkül csak a minimálbér. Előtte a tgyásé még lehet több, mert annak lazábbak a szabályai, annak, ha egy normális jövedelmet hozol, és gondolom, hogy igen, akkor lehet a minimálbér kétszerese is az alapja is.
A járadék igénylését úgy időzíteni, hogy a tgyás kezdetén - mínusz 28. naptól már igényelhető - még járjon, ez okos ötlet.
Szakbarbár
2011-07-30 19:59:24
Olvasói értékelés: nincs még értékelés
.jpg){kind=small}