Kedves Szakbarbár!
A következőkben szeretném a segítségedet kérni:
Az előzmény sokévi folyamatos munkaviszony, az utóbbi kb. öt évben bruttó 226.500 Ft-tal. 2009.12.19-én született a fiam, utána rendesen jött a tgyás, és még jelenleg is a gyed, ugye 2011.12.19-ig. Eközben felszámolták a munkahelyemet, (a papírokat még nem kaptam meg, de a felszámolás már lezárult, és a cég törlésére várunk, azt mondták, csak akkor tudják kiadni az igazolásokat). Szeretnénk második babát, eddig sajnos még nem jött össze. De mégiscsak jó lenne most egyszerre, mint egy új munkahelyet esetleg három hónap múlva cserbenhagyni...
Azt már kiderítettem, hogy ha elmennék munkanélkülire, akkor ezzel biztosítási jogviszonyt tudok teremteni magamnak a szülés időpontjára, csak nem tudom, meddig áll fenn egyáltalán ez a lehetőség, tekintettel arra, hogy már előtte passzív gyeden vagyok.
Vagyis - a munkanélküli alapja ilyenkor mi lesz, mennyi lesz, jár egyáltalán, és meddig?
- a gyed lejárta után rögtön érdemes bejelentkezni? Mellette gondolom nem jár a gyes, vagy igen?
- táppénz játszana ebben az esetben bármit is?
- a második baba után mi után számolnák a tgyást, gyedet? És végig járna a két évig?
- a felszámolás zárásakor kaptam egy havi végkielégítést, és 35 napi felmondási bért, ez 2011-ben volt, számít ez valahová? (mondjuk a felszámoló azt mondta, hogy ezt nem biztos, hogy rá fogják írni az igazolásra, mert gyed alatt nem kaphattam volna ilyesmit...)
És igazából a legfontosabb kérdés ugye az, hogy egyáltalán meddig próbálkozhatunk a második babával. Mert gyesre nem merem sajnos bevállalni, vagyis kell valamiféle \"értékelhető\" ellátást kapnom... És tudom, hogy így nehéz, mert ugye nem tudjuk a munkaviszonyom megszűnésének pontos dátumát sem (az vajon a felszámolási eljárás lezárásának a dátuma - az 2011. március 16 -, vagy a cég törlésének a dátuma???), meg a második gyerek születésének dátumát sem, és azt sem, hogy vajon bevezetik-e azt, hogy csak három hónapra adnak majd munkanélküli ellátást, de valami -tól-ig határt jó lenne belőni, vagy legalább annyit, hogy hogyan tudnék számolgatni... Ha pl. eddig megszületik ,akkor még oké, stb...
Illetve még van egy mellékállásom, nem erről voltam gyed-en, azt is felszámolják, ezért azt a munkaviszonyomat meg is szüntettük a felszámolás kezdő napja előtt. De még talán vissza lehetne csinálni, ha szükséges volna (ugye így esetleg nyerhetnék egy kis időt, amikor még van mögöttem biztosítás...) Ez csak havi bruttó 10.000 Ft volt, nem tudom, számítana-e valamit, érdemes volna-e foglalkozni ezzel...

Válaszodat előre is köszönöm!