T.Szakbarbár!Munkakörömmel kapcsolatos fizikai megterhelés miatt kerültem táppénzbe. Úgy szeretném otthagyni ezt a munkahelyet, hogy táppénz lejárta után ne kelljen visszamennem, viszont meglegyen a lehtetőségem a munkanélküli igénybevételére /ha nem jön össze addig más /, de ne kerüljek a 90 napos büntetésbe. Vagyis az a kérdésem, hogy ebben az esetben milyen módon kell felmondanom /közös megegyezés?/Válaszát elöre is köszönöm!