Kedves Szakbarbár! Több helyről hallottam, ellentétes információkat a szülés előtti betegállomány, illetve a tgyás, gyed összegének összefüggéséről. Az egyik verzió szerint a juttatások összegének kiszámításakor a szülés előtti időszak átlagkeresetét veszik alapul, ami a betegállomány alatt kapott táppénz, ha betegállományban van az ember. Tehát nem a tényleges, szerződéses fizetés az alap. A másik verzió szerint a fizetést veszik alapul. 11 hetes terhes vagyok, augusztus közepén fogok szülni - ha minden jól megy. 6 éve van folyamatos munkaviszonyom, jelenlegi fizetésem bruttó 200.000 forint. (Közel egy éve ennyi.) Először is szeretném megkérdezni, mi az igaz az egészből, mi után, mennyi pénzt kap az ember. Ha valóban a táppénzt veszik alapul, mennyi pénzt "veszítenék" azzal, ha betegállományban lennék április 1től? Kb. milyen összegekre számíthatok? Másodszor pedig szeretném megtudni, mivel, a tgyás-gyed-gyes mely variációjával járnék a legjobban, szintén anyagilag. Segítségét előre is nagyon köszönöm! Üdvözlettel