Szakbarbár
TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
Témakörök ►
Kérdezz-felelek
Kérdezni a gomb megnyomásával tudsz, amennyiben a napi kérdések száma még nem haladta meg a napi limitet.
Kedves Szakértő!
Jelenleg 1,5 éves kisfiammal vagyok GYED-en. (összege 60.000Ft , szülés előtti bérem 100.000Ft volt). Második babát szeretnénk, de sajnos mérlegelnünk kell az anyagiakata is, csúnyán szólva "mikor, hogyan járnánk anyagilag jobban".
Ebben szeretném a segítségét kérni. A GYED-em 2011.03.04-én lejár, utána GYES (ugye már jóval alacsonyabb összeggel). Leendő kisbabánk a legnagyobb jóindulattal is csak 2011. nyarán születne, de mindenképpen a GYES idején. Ha összejönne 2011. nyarára, mennyi lenne a 2. babánál a GYED alapja? Igaz, hogy táppénz, tgyás, gyed, gyes nem alapja egy másik ellátásnak?
Olvastam a fórumon, hogy sokan kiveszik a szabadságukat, amikor kiderül, hogy várandósok, utána betegszabi, táppénz szülésig. Nekem hogyan érné meg?
Táppénz, betegszabadság mellett jár még a gyes, vagy le kell mondanom, s apának átadni?
Tudna segíteni, hogyan járnánk anyagilag jobban?
Válaszát előre nagyon köszönöm.
Erika
Jelenleg 1,5 éves kisfiammal vagyok GYED-en. (összege 60.000Ft , szülés előtti bérem 100.000Ft volt). Második babát szeretnénk, de sajnos mérlegelnünk kell az anyagiakata is, csúnyán szólva "mikor, hogyan járnánk anyagilag jobban".
Ebben szeretném a segítségét kérni. A GYED-em 2011.03.04-én lejár, utána GYES (ugye már jóval alacsonyabb összeggel). Leendő kisbabánk a legnagyobb jóindulattal is csak 2011. nyarán születne, de mindenképpen a GYES idején. Ha összejönne 2011. nyarára, mennyi lenne a 2. babánál a GYED alapja? Igaz, hogy táppénz, tgyás, gyed, gyes nem alapja egy másik ellátásnak?
Olvastam a fórumon, hogy sokan kiveszik a szabadságukat, amikor kiderül, hogy várandósok, utána betegszabi, táppénz szülésig. Nekem hogyan érné meg?
Táppénz, betegszabadság mellett jár még a gyes, vagy le kell mondanom, s apának átadni?
Tudna segíteni, hogyan járnánk anyagilag jobban?
Válaszát előre nagyon köszönöm.
Erika
Táppénz, tgyás, gyed, gyes valóban nem alapja egy következő pénzbeli ellátásnak.
Ha nem lesz egyetlen bérezett napod sem, mert gyesbe szülsz, akkor a következő tgyás és gyed alapja a tgyás elején aktuális szerződés szerinti bér, de - ha ez érdekes lenne - legfeljebb a minimálbér kétszerese. Ha szabadságból lesz bérezett napod, akkor az ebből számított átlag (de legfeljebb a minimálbér kétszerese) a tgyás és a gyed alapja. Ha gyedről/gyesről közvetlenül táppénzre mennél, akkor a 70%-os betegszabi az ellátások alapja. Ha szabadságon és táppénzen leszel ketteske előtt, akkor a szabadságból és a betegszabadságból számított átlag lesz az alap.
A közvetlen táppénzzel nagyon rosszul járnál, ha van előtte szabadság, akkor kevésbé, de a betegszabi így is lehúzza az átlagot. Mérlegelni kell, hogy mi a fontosabb, hogy szülésig legyen több pénz, egy táppénz is legyen a gyes mellé és utána 2 évig valamivel kevesebb, vagy kihúzod gyesen azért, hogy 2 évig többet kapj.
Táppénz és gyes bizonyos feltételekkel megy együtt, de minimálbérnél magasabb bérnél 180-nál kevesebb nap gyes melletti munka ellett nem érdemes együtt kérni, jobb apukának átadni. Időben, mert utólag nem lehet lemondani.
Szakbarbár
2010-08-31 20:56:05
Ha nem lesz egyetlen bérezett napod sem, mert gyesbe szülsz, akkor a következő tgyás és gyed alapja a tgyás elején aktuális szerződés szerinti bér, de - ha ez érdekes lenne - legfeljebb a minimálbér kétszerese. Ha szabadságból lesz bérezett napod, akkor az ebből számított átlag (de legfeljebb a minimálbér kétszerese) a tgyás és a gyed alapja. Ha gyedről/gyesről közvetlenül táppénzre mennél, akkor a 70%-os betegszabi az ellátások alapja. Ha szabadságon és táppénzen leszel ketteske előtt, akkor a szabadságból és a betegszabadságból számított átlag lesz az alap.
A közvetlen táppénzzel nagyon rosszul járnál, ha van előtte szabadság, akkor kevésbé, de a betegszabi így is lehúzza az átlagot. Mérlegelni kell, hogy mi a fontosabb, hogy szülésig legyen több pénz, egy táppénz is legyen a gyes mellé és utána 2 évig valamivel kevesebb, vagy kihúzod gyesen azért, hogy 2 évig többet kapj.
Táppénz és gyes bizonyos feltételekkel megy együtt, de minimálbérnél magasabb bérnél 180-nál kevesebb nap gyes melletti munka ellett nem érdemes együtt kérni, jobb apukának átadni. Időben, mert utólag nem lehet lemondani.
Szakbarbár
2010-08-31 20:56:05
Olvasói értékelés: nincs még értékelés
.jpg){kind=small}