Az egyetlen eset, amikor nem az lenne a helyzet, hogy az új csed, gyed alapja a mostani bér, de legfeljebb a minimábér kétszerese és az előző csed alapja közül a magasabb lesz az új ellátás alapja az lenne, ha az ellátás kezdetét megelőző 3. hónap végétől visszafelé lenne legalább 120 bérezett napod, a minimálbér kétszeresét meghaladó bérrel. Ez már minimum naptárilag nem jön össze, innentől kezdve pedig minden mindegy, mert az összes létező többi esetben az lesz, hogy vagy ugyanannyi lesz az új csed, gyed alapja, mint az előző csedé volt - ez van akkor, ha a béred változatlan -, vagy több, de legfeljebb a minimálbér kétszerese, ez pedig akkor van, ha a béred emelkedett idő közben.