Szakbarbár
TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
Témakörök ►
Kérdezz-felelek
Kérdezni a gomb megnyomásával tudsz, amennyiben a napi kérdések száma még nem haladta meg a napi limitet.
Kedves Szakértő,
kisfiam 2014.08.13-án lesz 2 éves. TGYÁS-t és GYED-et kaptam utána. A második babámat 2014.12.05-re várom. Szerettem volna, ha 08.14-től a cég visszavesz pár nap szabira hogy abból mehessek el táppénzre, de erre nincs lehetőség. Tehát GYED után rögtön táppénzre megyek, egészen addig amíg nem igényelhetem a TGYÁS-t a második baba után. Kérdésem az lenne, hogy ebben az esetben is számít hogy 8-as vagy 9-es (veszélyeztetett terhes) kóddal megyek el táppénzre? Tudtommal másként számolják a két esetet. Nekem relatív magas volt a bérem (brutto 320.000), ezért érdekelne. Illetve a férjem, aki teljes munkaidős, elmehet GYES-re 08.14-től?
Köszönettel,
Adrienn
kisfiam 2014.08.13-án lesz 2 éves. TGYÁS-t és GYED-et kaptam utána. A második babámat 2014.12.05-re várom. Szerettem volna, ha 08.14-től a cég visszavesz pár nap szabira hogy abból mehessek el táppénzre, de erre nincs lehetőség. Tehát GYED után rögtön táppénzre megyek, egészen addig amíg nem igényelhetem a TGYÁS-t a második baba után. Kérdésem az lenne, hogy ebben az esetben is számít hogy 8-as vagy 9-es (veszélyeztetett terhes) kóddal megyek el táppénzre? Tudtommal másként számolják a két esetet. Nekem relatív magas volt a bérem (brutto 320.000), ezért érdekelne. Illetve a férjem, aki teljes munkaidős, elmehet GYES-re 08.14-től?
Köszönettel,
Adrienn
Semmivel nem lenne több a tgyás és a gyed, ha szabadságon is lennél, mert 0 bérezett nappal és valamennyi, de 180-nál kevesebb bérezett nappal is a minimálbér kétszerese az ellátások alapja. Korlátlan tgyáshoz és a minimálbér emelkedésével lépést tartó gyedhez legalább 180 napot kellene dolgozni.
Apuka minden további nélkül megigényelheti a gyest, de majd le kell mondania a tgyás kezdete előtti nappal, mert egyeske után gyes, illetve ketteske után tgyás, gyed csak akkor jár párhuzamosan, ha mindkettőt Te veszed igénybe.
Szakbarbár
2014-07-25 09:12:02
Apuka minden további nélkül megigényelheti a gyest, de majd le kell mondania a tgyás kezdete előtti nappal, mert egyeske után gyes, illetve ketteske után tgyás, gyed csak akkor jár párhuzamosan, ha mindkettőt Te veszed igénybe.
Szakbarbár
2014-07-25 09:12:02
Olvasói értékelés: 5/4
.jpg){kind=small}