TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
Témakörök ►
Kérdezz-felelek
A felmondási idő a gyedről való visszatérés után 30 napon belül kezdődik. Ha arra pályázol, hogy minél hamarabb megszűnjön a munkaviszonyod és megkapd az ezzel összefüggésben járó járandóságokat, akkor a gyedet vissza kell mondani - közben esetleg nagyszülő elmehet gyesre, azért ő, mert apuka ha jól értem, külföldi tartózkodás miatt kilőve, ha Te igényelnéd, az meg megint felmondási tilalom lenne - visszamenni, és így minden megy a maga útján abban a sorrendben, hogy szabadság, állásidő (amikor a szabadság már elfogyott, de nem tudnak munkát adni), felmondási idő, végkielégítés. Utána kétféleképpen is visszamehetsz gyedre, aminek az összege ugyanannyi lesz. Az egyik megoldás, hogy a munkaviszony megszűnésének napjától igényled a gyedet - nem a következőtől, mert akkor nem járna, mivel legalább az 1. napján biztosítottnak kell lenned, és akkor passzív jogon kapod végig. A másik megoldás, hogy a munkaviszony megszűnése után álláskeresési járadékot igényelsz és ezt szüneteltetve kéred a gyedet, majd a gyest. Ez nagyobb biztonságot ad egy esetleges ketteske esetére, mert így közben minimális macera árán, de végig ketyeg az előzetes biztosításod, ami pedig fontos, ha tervezel még gyereket egyeske 3-4 éves koráig.
Szakbarbár
2007-05-29 10:03:05