Ha a gyesbe szülsz bele, akkor a csed és a gyed alapja az általános szabályok szerinti (ellátás kezdetén aktuális szerződés szerinti bér, de legfeljebb a minimálbér kétszerese) és az előző csed alapja közül a magasabb lesz. 120-nál kevesebb nap munka és a táppénz nem befolyásol semmit. A helyzet tehát a csed kezdetétől izgalommentes, inkább az addig tartó időszakra koncentrálj, mert ezt tudod kimaxolni, nem azt, ami utána van. Érdemes táppénzre menni, mert azt a gyes mellett kaphatod, vagy úgy, hogy 1 nap fizetett szabadság után mész táppénzre, vagy ha ez nem megoldható, akkor a gyest átadod apukának, Te pedig táppénzen vagy.

Szakbarbár
2018-12-16 18:41:18