Szakbarbár
TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
Témakörök ►
Kérdezz-felelek
Kérdezni a gomb megnyomásával tudsz, amennyiben a napi kérdések száma még nem haladta meg a napi limitet.
Tisztelt Szakértő!
Első gyermekem 2006 augusztus 21-én született, a második babát 2007
november elejére várjuk. Május elején jeleztem a munkahelyemen az
újabb terhességet, a GYED-et visszamondtam és táppénzen vagyok azóta,
a szülésig tervezetten, utána TGYÁS.
A kérdésem, hogy jár-e jelenleg a fizetésen túli "extra" juttatás, az
ún. Cafeteria rendszer keretein belül. Ebédjegy, egészségpénztári
támogatás, üdülési csekk stb..., ami a cégnél dolgozókat havonta
megilleti egy bizonyos összegben. Amíg dolgoztam (2002 október - 2006
július) és a TGYÁS alatt ezt kaptam, most a táppénz idejére nem mondta
a munkáltatóm, hogy járna, de én gondolkodóba estem... Tud segíteni?
Másik kérdésem: amennyiben most táppénzen vagyok itthon, férjem
igényelheti-e az első gyermek 1 éves korától a GYES-t, értelemszerűen,
amíg a 2. baba meg nem születik (azaz kb 2-2,5 hónapra)?
Előre is köszönöm
Apuka addig igényelheti a gyest - akkor magától kell viszsamondania és ez visszamenőleg nem lehetséges - amíg Te a tgyást el nem kezded ketteskével. A béren kívüli juttatásokat a munkáltató belső szabályzata szabályozza - úgy, ahogy ő szeretné, csak egyetlen követelmény van, hogy egységesnek kell lennie, tehát vagy minden táppénzes és babázó kap, vagy egyik sem.
Szakbarbár
2007-07-31 10:27:20
Olvasói értékelés: nincs még értékelés