Szakbarbár
TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
TB szakértő
TB ügyintéző, családtámogatási (családi pótlék, GYES, GYET, anyasági támogatás) és pénzbeli egészségbiztosítási ellátások (táppénz, terhességi gyermekágyi segély, gyed) szakértője.
Mielőtt kérdést teszel fel, kérlek, olvasd el bemutatkozásomnál az alapelveket!
Témakörök ►
Kérdezz-felelek
Kérdezni a gomb megnyomásával tudsz, amennyiben a napi kérdések száma még nem haladta meg a napi limitet.
Tisztelt Szakbarbár!
Első gyermekemet várom 2015.október 4.re vagyok kiírva és nemigazán tudom mi jár és mi nem. Nem rendelkezem a szülést megelőző 365 ledolgozott munkanappal,de már 4 éve fizetem a TB-t,és március óta dolgozom közmunkán gyermek felügyelőként február 28.g van szerződésem 79155.- vagyok bejelentve ebből 51846.- kapok kézhez.Olvastam a szülési szabadságról,hogy méltányosságból is megállapítható melynek összege tavaly 6765.-/nap volt,csak azzal nem vagyok tisztában,hogy a közmunkabérre is kb.ennyi jár vagy azt máshogyan számítják? Nem tudom,hogy járnék jobban ha szülés előtt táppénzre mennék a munka szerződésem lejártáig vagy szülési szabadságra? Kérem segítsen,világosítson fel melyik esetben kapnék több pénzt? A válaszait előre is köszönöm és várom!
Első gyermekemet várom 2015.október 4.re vagyok kiírva és nemigazán tudom mi jár és mi nem. Nem rendelkezem a szülést megelőző 365 ledolgozott munkanappal,de már 4 éve fizetem a TB-t,és március óta dolgozom közmunkán gyermek felügyelőként február 28.g van szerződésem 79155.- vagyok bejelentve ebből 51846.- kapok kézhez.Olvastam a szülési szabadságról,hogy méltányosságból is megállapítható melynek összege tavaly 6765.-/nap volt,csak azzal nem vagyok tisztában,hogy a közmunkabérre is kb.ennyi jár vagy azt máshogyan számítják? Nem tudom,hogy járnék jobban ha szülés előtt táppénzre mennék a munka szerződésem lejártáig vagy szülési szabadságra? Kérem segítsen,világosítson fel melyik esetben kapnék több pénzt? A válaszait előre is köszönöm és várom!
A magad után fizetett egészségügyi szolgáltatási járulék nem biztosítási jogviszony, úgyhogy a csedhez, gyedhez nem fogsz rendelkezni 2 éven belül legalább 365 nap előzetes biztosítással, ezért ezekre nem leszel jogosult. Ilyen kevés előzménnyel teljesen kizárt, hogy méltányosságból megállapítsák a csedet, aminek egyébként a tavalyi maximális alapját találtad meg, ennyit az kapott, akinek a béréből több lett volna, de a méltányosságnál van egy határ.
Ilyen pici bérnél annyira kevés a különbség a bér és a táppénz között, hogy lehet, hogy össz szempontból kényelmesebb inkább táppénzen otthon lenni. Havi szinten kb. 33.000 a táppénz. Szülés után csak az alanyi jogon járó 25.650 Ft-os gyesre leszel jogosult, illetve a gyermekágy 6 hetes időszakára kérhetsz táppénzt, de olyan kevéssel több, hogy nem biztos, hogy megéri a vele járó macerát, mert nagyon nem szokták tudni az orvosok, hogy van ilyen és hogyan kell hozzá a táppénzes papírt kitölteni (6-os kód).
Szakbarbár
2015-06-21 16:02:19
Ilyen pici bérnél annyira kevés a különbség a bér és a táppénz között, hogy lehet, hogy össz szempontból kényelmesebb inkább táppénzen otthon lenni. Havi szinten kb. 33.000 a táppénz. Szülés után csak az alanyi jogon járó 25.650 Ft-os gyesre leszel jogosult, illetve a gyermekágy 6 hetes időszakára kérhetsz táppénzt, de olyan kevéssel több, hogy nem biztos, hogy megéri a vele járó macerát, mert nagyon nem szokták tudni az orvosok, hogy van ilyen és hogyan kell hozzá a táppénzes papírt kitölteni (6-os kód).
Szakbarbár
2015-06-21 16:02:19
Olvasói értékelés: nincs még értékelés
.jpg){kind=small}