Kérdezz-felelek
Segítségét szeretném kérni gyed összegének számításával kapcsolatban. December közepén szülök. Április 6-tól május 6-ig fizetés nélküli szabadságon voltam,ami ha jól számolom 31 nap. Előtte és utána is a munkaviszonyom folyamatos, tehát jogosult vagyok csedre és gyedre is.
A szülést közvetlenül megelőző harmadik hónap végétől számolják ugye a 180 napi átlag fizetést a gyed összegének megállapításához, amibe sajnos ez a 31 nap is beleesik. Ez az időszak, tehát a fiz.nélküli szabadság megszakításnak számít-e, így tehát nekem nem 180, hanem 120 napot néznek visszamenőleg? Vagy beleszámít az átlagba, csak 0 ft jövedelemként? (A biztosítás tudom, hogy szünetel ilyen esetben, de én magamnak befizettem azt az egy hónap tb-t.)
Illetve a béren kívüli juttatás, jutalom jövedelemnek számít-e, es beleszámolják-e az átlagba a gyed számolásánál?
A lényeg, hogy azt szeretném tudni, hogy nekem ténylegesen mely hónapokból állna össze a gyed összegének alapja?
Ha még lenne ideje esetleg azt megírni, hogy betegállomány esetén hogyan számolják a gyed összegét? Ha erre sor kerülne bármilyen okból, gondolom kevesebb lenne a gyed is?
Köszönettel és tisztelettel: Urbán Dorottya
Megszakadt a folyamatos biztosítása, mert 30 napot meghaladóan szünetelt, ezért a számítási időszak visszafelé legfeljebb 2020. május 7-ig tart mindkét ellátásnál.
Jelen helyzetben CSED-nél a CSED folyósítás kezdő napját (ami eltérhet a szülés napjától, ha korábbi időponttól kérelmezi) közvetlenül megelőző harmadik hónap végétől visszafelé 120 napnyi jövedelmet vesznek figyelembe. Ha nincs 120 napnyi, akkor a minimálbér kétszeresét összevetik a tényleges jövedelemmel (30-119 napnyi) és az alacsonyabb összegből számolnak. Utóbbi szabály magasabb jövedelem esetén a minimálbér kétszeresében maximalizálja a CSED alapot.
GYED-nél a GYED jogosultság kezdő napját közvetlenül megelőző harmadik hónap végétől visszafelé 180 napnyi jövedelmet számítják össze. Ebből kiejtik a CSED és táppénz napjait, összegét. Ha nincs 180, akkor 120-ból, ha annyi sincs, akkor 30-119 napnyi (pl. 110) jövedelmet vesznek figyelembe.