Tisztelt Szakbarbár! 2004.11.19 és 2005.05.08 között regisztrált munkanélküli voltam (biztosított). 2005.05.09 és 2005.10.31 között minimálbérért dolgoztam, majd 2005.11.01 és 2005.12.22 között 4 órás minimálbérre jelentettek be. 2005.12.23-tól bruttó 120.000 Ft-ra leszek bejelentve. Ha decemberben teherbe esem, akkor mikor, mekkora összegű juttatásban részesülhetek (tgyás, gyed, gyes), illetve, hogyan érdemes elmennem szülési szabadságra. Köszönöm segítségét.

T. Cím! Szeretném megkérdezni az alábbit. Én jövőre szeretnék szülni, de nem szeretném a 9 hónapot teljesen végigdolgozni, és ebben szeretném az Ön segítségét kérni. A tgyásom 2006-ban elkezdődik, de a gyedem csak 2007-ben. A 2007.évi gyedhez ha jóltudom a 2006.évi átlagot fogják számolni. A kérdésem az lenne, hogy ha én 2006-ban ledolgozok pár hónapot és utána kiveszem a 2006.évre járó összes szabimat, akkor a szabira járó 100% bért is beszámítják a gyed kiszámításához??? Továbbá meg szeretném kérdezni, hogy 2005-ben bruttó 117.000.-Ft-ra mennyi tgyásra számíthatok??? És szintén bruttó 117.000.-Ft-ra 2006-ban ledolgozott 6 hónapra (ebben a szabi is benne van) mennyi gyedre??? Nagyon várom válaszait. Üdvözlettel és köszönettel.

Tisztelt szakértő! Én kötöttem a Tb-vel egy un. megállapodást, és szeretném tudni,hogy ez beszámít-e a GYED-be. köszönöm és várom válaszát.

A kérdésem annyi lenne, hogy ha a feleségen Gyes mellett 2006-ban teljes munkaidőben dolgozna, akkor a 2 éves gyermekünket beadhatjuk böcsödébe egész napra ?

Tisztelt Uram (hölgyem)! Azon kérdéssel fordulok Önhöz,hogy Gyesen vagyok 3 gyermekkel mint egyedülállo még se kapom kézhez azt az Összeget amit minden forumon olvasok. Ugyanis amit teljes összegben kézhez kapok az 46000ft! Ezt akárhogy is osztom szorzom semmi képp nem jön ki annak megfelelöen amiröl olvasok bármely forumba.Hogy lehetséges ez? Válaszát várva maradok Tisztelettel

Kedves Szakbarbár! Korábban már nagy segítséget kaptam, amit most is szeretnék megköszönni. Most beszéltem telefonon az OEP ügyintézőjével a thgy-val kapcsolatban,de csak összezavarodtam, nem tudom, hogy mit tegyek. 2005.02.13-ig voltam gyesen. Munkaviszonyom megszűnt 2005. április 14-én, 15-től munkanélkülin vagyok. A munkanélküli járadék megszünésének napja 2006 január 10 lenne, de január 8-ra várjuk harmadik gyermekünket. A bruttó béremet a munkahelyem a tavasszal 150.000,-Ft-ban állapította meg és kaptam jutalmat is. Az adatlapon 2005 évre munkaviszonyból származó nem rendszeres jövedelemként 1.593.908,-Ft-ot jelöltek meg. Nem tudom, hogy hogyan járnék jobban, ha még decemberben kérem a terhes gyermekágyit, vagy megvárom a januárt. Az ügyintéző azt mondta, hogy januártól számítanak változásokra, de nem tudnak semmit. Nekem kell dönteni, de csak jól összezavart. Kérlek segíts nekem! Előre is köszönöm:

Tisztelt Szakbarbár! Első gyermekemet várom 2006. 04 eleje, de jelenleg munkanélküli vagyok. 1998. 11. 09-2004. 07. 15-ig dolgoztam egy Kft-nél, 2004. 07. 16-tól maximum munkanélküli járulékban részesültem, majd 2005. 07.-16-tól már csak álláskereső jutatásban ÁKJ-ban részesültem. Ami 2006. 01. 11-én lejár. Valamilyen szinten utána érdeklődtem dolgoknak, csak sajnos sok könyvelő nincs tisztában, TB-nél meg nem árulják el a kiskapukat. GYED-re szeretnék menni, tudom, hogy csak akkor kapnám, meg ha munkaviszonyom lenne valahol. Talán lesz is valaki, aki ezt meg teszi, de pontos menetét nem tudom. Szeretnék nettó 60 ezer Ft-környéki GYED-et kapni. Mivel munkanélküli vagyok, aki alkalmazna pár hónapra, kapna e támogatást a Munkanélküli hivataltól utánam? Igen akkor mennyit? Meddig kellene a munkaviszonyomnak fent állnia, hogy a juttatásokat alkalmazó és az alkalmazott meg kapja? Szeretném tudni, mikor és mennyi bruttó keresetre kell, hogy bejelentsenek? Mennyi járulékot kell magam után fizetnem, mikor mehetek táppénzre és gyermekágyi ellátásra? Remélem érthető voltam. Tisztelettel és köszönettel várom válaszát.

Kedves szakbarbár! 26 éves vagyok és férjemmel szeretnénk gyereket 2006-ban, és olyan kérdésem lenne, hogy én hat hónapja kezdtem el dolgozni, mint pályakezdő a szerződésem pedig határozott időre szól(2006 májusában lejár) 100000 ft bruttó bérem van, letelepedési engedéllyel rendelkezem. Milyen és mennyi Gyes, Gyed, Tgyás jár(na)? Válaszát előre is köszönöm

Tisztelt Szakbarbár! Először köszönöm előző kérdésemre a gyors választ! Ezen kérdésemhez kapcsolódik mostani problémám.Mégpedig ha GYES mellett 8 órás munkát vállalok,és közben teherbe esem,ezen 8 órás munka bére beleszámít -e a szülés utáni ellátmányba(TGYÁ,GYED)? Mert mostani szülésemet megelőző évben volt másodállásom,havi 86 óra.Ezt azonban nem vették figyelembe sem a TGYÁ,sem a GYED számításakor.Pedig hivatalosan bejelentett,közalkalmazotti munka volt. Helyesen jártak el vajon? Válaszát előre is köszönöm:

gyet-gyes mennyi lesz 2006-ban

Tisztelt Szaértő! Az alábbi kéréssel fordulok Ön felé. Jelenleg 25 hetes terhes vagyok, folyamatos munkaviszonyban állok a férjem cégében, minimálbérre bejelentve. Soha nem vettem igénybe táppénzt, sem mást. Egy BT. beltagja vagyok még, de a cég jelenleg nem működik, nem fizetek utána járulékokat sem. A családi pótlék jön az én nevemre. A kérdésem az, hoghy kaphatnám meg a legmagasabb juttatást szülés után? Várom válaszát. Tisztelettel:

Kedves szakbarbár! 7. féléves nappali tagozatos főiskolás hallgató vagyok. Kisfiam májusban született. Jelenleg gyest és családi pótlékot kapok. Az lenne a kérdésem, hogy jogosult vagyok e esetleg más támogatásra is? Mivel csak a férjem keres, én meg fősulira járok jól jönne. Köszönöm

Kedves Szakbarbár! A következő témában szeretném a segítséged kérni: 2006. március 10-re várjuk első babánkat. Férjemmel közösen tulajdonolt családi kft. kisebbségi tulajdonosaként főállású (40 órás)alkalmazottként 2005-ben 135.000 Ft a havi bruttó bérem. (2004-ben ugyanennyi volt – csak akkor személyesen közreműködő tag voltam-többségi tulajdonrésszel) Ezen kívül mindkét évben rendelkeztem jövedelemmel mellékállású EVÁS egyéni vállalkozóként. Kérdéseim: 1. Hogyan tudnánk kihozni egy maximális tgyás-t, gyed-et stb. adott körülmények között? 2. Van-e értelme már most elmenni táppénzre? 3. EVÁ-s jövedelem beleszámít-e (aminek a 4 %-a után ugye fizettem 11 % EBA járulékot) a tgyás-ba, gyed-be, táppénzbe? 4. Mi lesz a 2006-os évi szabályozás a különféle járandóságokról? Előre is köszönöm gyors válaszod! PS: Sajnálom, hogy csak most bukkantam rá a szolgáltatásodra, úgy gondolom, hogy sok pénzt spórolhattunk volna meg a családi cégnek.

Kedves Szakbarbár! Arra szeretnék választ kapni,hogy ha jelenleg édesapám igényli a gyest 2 éves lányom után, én dolgozom, januártól igényelhetek e gyest az 5 éves tartós beteg fiam után? köszönettel:

Érdeklődni szeretnék, egy kósza hírből hallottam , hogy 2006-tól nem lesz a GYED összege 83000 Ft-ban maximálva? Köszönettel:

Tisztelt Szakértő! 2003,02,25-született kislányom 2005,02-hótol dolgozom, így 4 órásra vagyok bejelentve, a gyes 2006,02 jár le. 2006 szertnénk még egy babát. 2006,01.01-től gyes mellet 8 órára is be lehet jelenteni, így úgy gondoltam élek ezzel a leheősséggel, mert 2 havi gyes is pénz. 2006 szeretnék kistestvért a kislányomnak. A kistesvérre járó gyed, gyes a 2005 alapja lesz, vagy figyelembe lehet venni a szülés elötti 180napot? A munkaügyisünk az utóbbit mondta mondta, de nem igazán van a helyzet magaslatán, igaza van-e? Köszönöm válaszát!

Tisztelt Hölgyem/ Uram! Jelenleg itthon vagyok GYED-en 14 hónapos kisfiammal de tavasszal ( március) egész állásban visszamegyek dolgozni az eredeti cégemhez.Szeretném megkérdezni, hogy jövőre valóban kaphatok egész állás mellett GYES-t ha nem adom bölcsödébe gyermekem? Másik kérdésem, hogy ha a férjemnek megszünne az állása akkor ő elmehetne-e GYED-re helyettem illetve ha letelik a GYEd vagy ha előbb talál új munkhelyet akkor én újból visszaválthatok-e GYES-re a kisfiam 3 éves koráig. Lehet-e ezeket cserélgetni? Köszönöm:

Tisztelt Szakértő! Köszönöm eddigi segítségét!Próbálkoztam már az ESZCSM online ügyfélszolgálatánál,de 2 hete nem jött válasz. Kérdésem,hogy az cs.adókedvetmény-ami ugye jan.-tól megszűnik?-visszamenőleg igényelhető-e az adóbevallásnál?Különben hol kell lobogtatnom a doki okt. 12.-i "12-13hetes" igazolását?Köszönettel:

Kedves szakbarbár!Az akérdésem lenne:jelenleg szabadságomat töltöm ami első gyerekem után megmaradt ez dec7-én jár le,de május18-ra várom a második gyerekemet.Mit tudok tenni,vissza menni dolgozi,vagy táppénzre, hogy szülés után kapjam újra a gyedet!

Kedves TB-Szakértő! Jelenleg az első gyerekemmel vagyok otthon GYED-en (most járt le a TGYÁS 1 hónapja). Lehet-e GYED alatt munkahelyet váltani, anélkül, hogy ez a GYED-et hátronyosan érintené? Az új munkahelyen szintén GYED-en lennék (fizetés nélküli szabadsággal indítanék), alkalmazotti munkaviszonyban. A régi munkahelyemről kilépéskor viszont ki kell fizetniük a 2005-re járó éves szabadságomat (22 + 2 nap, tehát 1 teljes hónap, nem szeretném ott hagyni). Mit kell kitöltenie az új munkáltatómnak ahhoz, hogy folyamatos legyen a GYED-em? Válaszát előre is köszönöm. Üdvözlettel