2 hónap előzetes biztosításra nem fognak méltányosságból tgyást adni. Ha esetleg igen, akkor utána méltányossági gyedet hétszentség, hogy nem, mert kettőre nincs méltányosság. Az OEP ha méltányolná ezt a két szék között a pad alá c. helyzetet, akkor már javasolt volna jogszabály módosítást, mert ezeket leginkább ők kezdeményezik. Ha nem tették, akkor szerintem egyszerűen nem értik vagy nem akarják érteni, hogy miért szerencsétlen és méltánytalan ez a helyzet, ha pedig így van, akkor a méltányosságnál is csak a 2 hónapot értékelik, ami nulla. 10 körülinél szokták megadni. Ja, méltányosságból legfeljebb a minimálbér az alap és jövőre gyedet csak 1 éves korig lehet kérni.

Gyed mellett 1 éves kor után lehet dolgozni, de akkor járulékolni is kell, úgyhogy nem praktikus dolgozni. Ügyvédi irodaként társas vállalkozónak minősülsz (ezért nem értem, hogy miért beszélsz munkaviszonyról), annak a kötelező minimális járuléka kb. havi 64.000.