Az ilyen esetekre annó kitalálták az E 115 és E 116 nyomtatványokat, hogy ilyet adjon a külföldi orvos és ez az itthoni rózsaszín táppénzes papírral lesz egyenértékű, de sok tagállamban nem használják ezeket a nyomtatványokat, mert van egy koordinációs rendelet, aminek a végrehajtási rendelete azt mondja, hogy a másik tagállamban az ottani előírásoks szerint kiállított igazolás egyenértékű a hazaival, tehát azt is el kell fogadni.

Ha a munkáltató nem kifizetőhely, akkor úgyis csak a foglalkoztatói igazolással felszerelés és továbbítás a feladata, az egészségbiztosító pedig tudni fogja, hogy mit csináljon a külföldi igazolással. (A táppénz 1/3-ot kivető határozatból látni fogja a munkáltató, hogy minden rendben volt a számára ismeretlen igazolással, hiszen táppénzt állapítottak meg rá.) Ha kifizetőhely, akkor kérjen ún. belföldi jogsegélyt az egészsgégbiztosítótól, vagyis kérdezze meg tőle írásban, az igazolás másolatát mellékelve, hogy elfogadhatja-e.