|
Kérdezz-felelek
A kérdésem a következő lenne. Ha gyesen vagyok az első babával és még a gyes ideje alatt jön a második baba akkor miért érdemes kivenni a szabadságokat és utána elmenni táppénzre? (Br. 180000 a bérem és megvan az 560 biztosítási napom.) Tehát ha nem lesz meg a 180 nap bérezett napom a két baba között, így a tgyás és a gyed alapja a fizetésem, de max a minbér 2 szerese mivel a kedvezményszabály érvényes az esetemben ha az előző naptári évet nézzük. Most akkor ha kiveszem a 60 nap szabit és utána táppénz az úgysem változtat semmit az ellátás mértékén (tgyás és gyed) nem? Ez csak azért jó mert a gyesnél többet kapnék? Vagy ha kiveszem a szabit és táppénz akkor már ezt veszik számításba az ellátásnál annak ellenére hogy az egész szabi és tp együtt nem haladja mega 180 napot? Kérem segítsen mert nem látok tisztán. Azt hittem értek ebből az egészből valamit, de nem, tévedtem! Előre is köszönöm válaszát.
Ami még érdekes lehet: gyesbe szülésnél a gyed alapja nem feltétlenül a minimálbér kétszerese. Nagyon kicsi rá az esély, hogy ilyen szerencsétlenül jöjjenek ki a dátumok, de előfordulhat, hogy nem alkalmazható a kedvezményszabály és csak a minimálbér a gyed alapja. Igaz, ezen mindössze 12 nap szabadsággal vagy táppénzzel már lehet segíteni a nagyon ritka, szerencsétlen esetekben is.