|
Kérdezz-felelek
Kérdésem a következő lenne. Első babánk 2009.07.24-én született, utána TGYÁS, GYED, most GYES-en vagyok. Folyamatos munkaviszonyom volt előtte. Közben várjuk a 2.-at. 2012. 03.25-ére vagyok kiírva. Utánaolvasva arra a következtetésre jutottam, h. a következő TGYÁS, GYED összege nem változik azzal, ha most (pl. 2011.12.01-el) GYES-ről táppénzre megyek, mert így is úgy is megvan a 180 nap 2011-ben (GYED miatt), csak amiatt számítana, hogy ugye az utolsó ~3 hónapban többet kapnék kézhez. Helyes ez a következtetés? Jól gondolom, h. a minimálbér 2x-ese*70% lenne az összege mindkettőnek?
Technikailag ez hogyan néz ki? GYES-t lemondom és a munkáltatónál jelzem a táppénzigényt?
Nagyon köszönöm a választ!
Nóri
A minimálbér kétszerese akkor lesz a következő tgyás és gyed alapja, ha a szerződés szerinti béred több ennél, mert tgyáshoz 0 bérezett nap esetén ezt veszik alapul a minimálbér kétszereséig, a gyed alapja meg a kedvezményszabály miatt ugyanannyi lesz, mint a tgyásé volt.
A táppénz valóban nem számít bele semmibe, úgyhogy nem befolyásolja az utána következő ellátások összegét, viszont szülésig jobban lehet vele járni, mint a gyessel - ráadásul addig egy közeli lakcímen lakó, nyugdíjas nagyszülőnek meg tudtok igényelni.