|
Kérjük látogass meg holnap újra!
Kérdezz-felelek
A következőben kérném a segítségét. Első gyermekem megszületése után tavaly októberben 1-gyel mentem vissza dolgozni 8 órában a munkahelyemre, ahol már évek óta dolgoztam. Idén márciustól-szeptember végéig csináltunk egy határozott idejű módosítást a munkaszerződésemben és átmentem napi hat órába dolgozni, így most kapok gyest, de októbertől újra a napi 8 órás szerződésem lép majd életbe. Időközben viszont úton van a második kisbabánk és veszélyeztetett terhes lettem, úgyhogy szeptembertől veszélyeztetett terhesként táppénzen vagyok szülésig. A kérdéseim a következők:
1. Mi alapján számolódik ki a veszélyeztetett terhes táppénzem? A 6 órás fizum btto 180 000 forint volt erre havi változó jutalék jött (ez van márciustól-aug végéig) előte btto 240 000 plusz jutalék. Mennyi lesz így a táppénz? Ha lehet, kérem a nettó összeget adja meg. A vesz. terhes táppénz igényléséhez, csak a háziorvoshoz kell elmennem, vagy kell mást is intéznem, körülbelül mennyi az átfutási ideje, mikor kapom meg a szeptember havi összeget?
2. A vesz. terhes táppénz mellett továbbra is kapom a gyest? (a fiam most két éves, viszont októbertől újra 8 órás szerződésem van, más kérdés, hogy nem állok vissza munkába a táppénz miatt)
3. Kell-e jelentenem az OEPnek, hogy visszaáll a 8 órás munkaszerződésem, ha nem dolgozom?
4. Jövőre születik majd meg a második gyermekünk, mi alapján számolják majd a TGYÁST?
Segítségét előre is nagyon köszönöm!
Szép napot kívánok!
Egy budapesti Kismama
A táppénz alapja az utolsó 180 bérezett napi átlag, vagyis a 180.000-es bér. Kaphatod mellette végig a gyest és önmagában sem a gyes, sem a táppénz nem befolyásol semmit. Az viszont igen, hogy 240.000 helyett 180.000 volt a béred.
A tgyás alapja a 2011-es, csak a bérből számított átlag. Mivel a 240.000-es béred csak papíron létezik októbertől, ténylegesen nem kaptad, mert ot már táppénzen leszel, ténylegesen a 180.000 volt, úgyhogy a tgyásnak is ez lesz az alapja.
A gyed mindenféleképpen maximális.