Ha valaki ugyanabból a jogviszonyból szül a gyed, gyes alatt vagy ezek végét követően 2 éven belül és az általános szabályok szerint kevesebb lenne az új csed, gyed alapja, mint amennyi az előző csedé volt, akkor az új csed és gyed alapja annyi lesz, mint amennyi az előző csed volt. 0 nap járulékfizetéssel az általános szabályok szerinti csed, gyed alap a mostani minimálbér - ha a tevékenység középfokú végzettséget vagy szakképzettséget igényel, akkor sem a garantált bérminimum - 150%-a, ez 207.000, az előző csed alapja pedig 183.000 volt, tehát ezt a kedvezményszabálynak hívott rendelkezést nem alkalmazzák, mert nem jelentene kedvezményt. Csak annál alkalmazzák, aki a régi alappal jobban jár, nála nem ez a helyzet. Tehát ha nem csináltok semmit, akkor 207.000-ből számolódnak az ellátások, amik így egy kicsivel többek lesznek, mint amennyit egyeskével kapott.

Minimális befektetéssel ki lehet hozni többet is a helyzetből. Ha legalább 30 napra van minimálbér kétszeresét elérő járulékalapja, akkor az új ellátások a minimálbér kétszereséből számolódnak. Az egyhavi járulékfizetés kb. 2 hónap alatt megtérül, mert 2 havi csedkülönbség több annál, mint amennyit az 1 hónap alatt fizetni kell.
Fogalmam sincs, hogy egy fodrász dolgozhat-e üzleten kívül, de az biztos, hogy a kutya sem foglalkozik ezzel a gyakorlatban. Legalább 30 napra legyen napi 10.000-nek megfelelő bruttó vállalkozói kivétje (kvázi bruttó bér), vagy ha átalányadós lenne, akkor a bevételt (ami csak nyugtaírás kérdése) alakítsátok így és ezzel a helyzetből kihozható legtöbbet kapjátok. Szakbarbár 2018. 04. 30. 07:49