A céges mikulásünnepély elég silány volt,évről évre egyre sz. rabb. Jobb lenne ezt a hónapot átaludni, és csak januárban felébredni, bár lehet hogy még rosszabb lesz minden. Félek a jövőtől.Júniusban lejár a gyes is és felmond a cégem, megszűnt az iroda ahol előtte dolgoztam, hiába jelentkezem bárhova, sehova nem kell egy két gyerekes anya, mert hátha táppénzre megy ha beteg a gyerek. Hová jutunk így, egyre lejjebb és lejjebb csúszunk,nem tudunk megkapaszkodni.
Hozzászólások: (összesen 5)
Új hozzászólás írásához be kell jelentkezni!
2006-12-04 14:39vandi
a munkahelyem központja is Bp-n van itt csak a kirendeltségük volt, ami megszűnt mikor unios ország lettünk. Az volt a jó, hogy Bp-re nem kellett mennünk soha, ha valami volt ők jöttek.
2006-12-04 14:35vandi
Nézegettem már a neten, de jobbára csak Bp.-i cégek hirdetéseit láttam ott. Lehet, hogy nem jó helyen keresek.
Én 250 km vagyok bp-től, nyugatra, még nem találtam megyei céget sem aki hirdetne ilyen munkát.
2006-12-04 14:04mamagi
Aha, ez gáz. Távmunka?
2006-12-04 13:20vandi
Az igaz, de ha valaki olyan kis koszfészekben lakik mint én, esélye sincs letagadni, tudják mi a helyzet.Mocskos egy világ.Ha meg a közeli nagyvárosba jelentkezem, a bejárást nem tolerálják, ha nincs kire bíznod a gyereked, nem a nagyobbat, ő már elvan egyedül is, akkor bizony este 5 óra után kirakják az utcára, mert csak 6-ra érnék haza. Hat órában meg csak papíron akarnak foglalkoztatni, de úgy hogy 8-at dolgozom. Patthelyzet.
2006-12-04 11:49mamagi
Azon én is sokat gondolkodtam már, hogy mi van, ha egy állásinterjún megkérdezik, van-e gyerekem. Letagadni, már csak babonából sem fogom. De az talán működhet, hogy azt mondjuk, nagyok már, kamaszok. Nem korrekt módszer, de a cégek, sőt a társadalom sem korrekt velünk. És ha már a melső lábad bent van a cégnél, s megmutattad, hogy te vagy a legjobb, akkor talán már azt is könnyebben tolerálják, ha beteg a gyerek.
vandi
.jpg){kind=small}