Mivel a gyeded 180-nál kevesebb napból volt megállapítva, ezért csak a minimálbér kétszerese az alapja, az más kérdés, hogy ez most maximális ellátást jelent, mert a kettő egybeesik. Ha a kedvezményszabály miatt a gyed alapja éled fel a táppénz alapjául, akkor nem a korlátlan régi átlagkereset, hanem a minimálbér kétszerese lenne a táppénz alapja és csak azzal a 8,5% nyugdíjjárulékkal kapnál többet, amit ugyanabból a bruttó összegből táppénznél nem vonnak. A munkáltatót viszont terhelnéd a betegszabadsággal, ennek a járulékaival és a táppénz 1/3-dal. Te tudod, hogy ennyiért érdemes-e. A következő tgyás több lesz, mint a mostani gyed, mert annak már a 2007-es minimálbér kétszerese lesz az alapja és nyugdíjjárulékot sem vonnak belőle, úgyhogy a lehető legkorábbi időponttól, a szülés várható idejét megelőző 28. naptól érdemes rá átváltani.