Olvasói kérdés
2003.szept.1-2006.szept1-ig volt egy cégnél munkaviszonyom. 2006.aug.4-vel táppénzre kerültem közben terhes lettem. Ennek ellenére a cég 2006.szept.1-vel megszüntette a munkaviszomyomat. Jelenleg még passzív táppénzt kapok. Közben a terhesgondozó átvett a háziorvostól ezért odajárok a táppénzes papíromért. Ha lejár a passzív tp. mi a teend?m? Jogosult vagyok így a gyedre és a tgys-re?
Szakértői válasz
Ha ez egy határozott idej? szerz?dés volt, akkor ott a határozott id? végén mindent?l függetlenül végetér a munkaviszony. Passzív táppénz után igényelj munkanélküli járadékot, ezt a -28. naptól szüneteltetve jogoult leszel tgyásra, után pedig gyedre, ugyanúgy állapítják meg az összegét, mintha munkaviszonyból szülnél.
Szakbarbár