Olvasói kérdés
2004.04.27-én született kislányunk. Párom azóta már GYED-en van, ami jövő hónapban lejár.
Második babát tervezünk, de még nincs látható jele. A maximális jövedelem megszerzése a célunk, ehhez melyik a legcélravezetőbb út ?
GYES-re menni és közben próbálkozni vagy kivenni az összegyűlt szabadságot és, ha addig sikerül, akkor a szülészorvossal kiíratni a páromat…akkor esetleg nagyszülő kaphatná addig a GYES-t…(ez nem változott?)
Szabadság, táppénz, betegállomány, GYES alatt ugyanúgy mondhat fel a munkáltató vagy van különbség ?
A párom sokéves, folyamatos munkaviszonnyal rendelkezik bruttó besorolási bére 184.500 Ft.
Valahol azt írta, hogy 18% az adó, a max GYED-nél az 6-7 ezer forint. Ez hogy jön ki ?
Köszönettel !
Szakértői válasz
A terhesség, a keresőképtelenség, és babázás után munkábaállást követően 30 nap felmondási tilalom. Ha 0 bérezett nappal szül a gyesbe, akkor a tgyás és a gyed alapja az aktuális szerződés szerinti bér, de legfeljebb a minimálbér kétszerese. Ha szabiból, betegszabiból lesz 180-nál kevesebb bérezett nap, akkor az itteni átlag, de legfeljebb a minimálbér kétszerese után állapítják meg az ellátásokat. Nagyszülő és apuka is mehet gyesre. A maximális gyed idén bruttó 87.500 Ft. Ennek az adóelőlege 18%, 15.750 Ft, de akinek jár és aki kéri, annak ebből lejön 9.000 Ft adójóváírás, így lesz az adóelőleg 6.750 Ft. Ti 2005-re és 2006-ra nyugodtan kérhetitek illetve utólag is érvényesíthetitek.
Szakbarbár