Olvasói kérdés
Tisztelt Szakbarbár!
2003 januárjában szültem kislányomat. A szülést megelőzően évekig külföldön éltünk férjemmel, de 2 hónapos terhesen hazajöttem, és megállapodást kötöttem a Eü pénztárral, így két évig a legmagasabb összegű GYED-et kaphattam. Azután jött a GYES, de idén január végén az is megszűnt, mivel lányunk betöltötte a hármat. Február 1-től egy kft-nél vagyok alkalmazásban napi 4 órában, a minimál bér feléért. Tervezünk egy másik gyermeket is, ezért kérdezem, hogy mi lenne számunkra a legjobb út afelé, hogy a – remélhetőleg 1-1,5 éven belül megszületendő - második gyermekünk után is a lehető legtöbb GYED-et sikerüljön kapni. Sajnos úgy tudom, hogy megállapodás kötésére már nincs lehetőség. Válaszát előre is köszönöm.
Szakértői válasz
Megállapodást valóban nem lehet kötni 2005.11.23-tól, de ha nem szűnt volna meg a lehetőség, munkaviszony mellett akkor sem lehetett volna egy megállapodást fizetni, mert azzal biztosított vagy a részmunkaidős munkaviszonnyal. Bármilyen alacsony bérből lehet maximális gyedet csinálni és ehhez elég intézkedni kb. a 6. hónapban, úgyhogy szerintem térjünk rá vissza akkor, ha aktuális lesz. Már csak azért is, mert ez a fizetős szolgáltatásaim közé tartozik.
Szakbarbár