Tisztelt Szakbarbár! Igyekszem rövid lenni... Nos munkaviszony 2005-ben jan-tól szept.30-ig Bruttó 110e Ft, aztán okt. 11-től 2006. jan. 31-ig munkanélküli járadék bruttó 40 Ft/hó, most március 1-től nov.30-ig lenne munkám, ha a főnököm tudná, hogy mennyibe kerül neki, ha én elmegyek Gyedre a sovány kis 93 bruttómmal. Kérdés: egyáltalán ki fizeti, mert ha ő, el is felejthetem...? Jár-e ha a mostani munkaviszonyom 6 órás és nem 8? Milyen trükkökkel tudom feltornázni az összeget? pl. megbízási díj vagy az utolsó haónapban mondjak fel és kössek új szerződést magasabb összeggel? Jól van na, csak próbálkozom :) Ja, szept 29-re vagyok kiírva... Előre is köszönöm!