Olvasói kérdés
Kedves Szakértő!
A diplomás GYED-el kapcsolatosan szeretnék tisztábban látni, mert eltérő információkat kapok. Nappali tagozatos hallgató voltam 5 éven át, megszakítás nélkül, épp most államvizsgáztam. Munkaviszonyom nem volt (elvégre egyetemre jártam). A babámat november 20-ra várom, tehát így munkát is nehezen találnék a hátra levő időre. Kérdésem, hogy kell-e egyáltalán munkaviszonyban lennem, vagy mivel épp most fejeztem be a tanulmányaimat, így is jogosult vagyok a GYED-re?
Ami leginkább elbizonytalanít, hogy vannak olyan vélemények, miszerint a nappalis igazolásokkal csak 180 napot tudok elszámolni, és kellene még 185 nap munkaviszony is. Viszont ha ma találnék állást, sem volna már hátra ennyi idő a baba születéséig. Ha ez valóban így van, akkor a baba születése után két hónappal tudom csak kérvényezni a GYED-et, amikor már megvan a 185 nap?
Illetve a férjemnek évekre visszamenőleg van stabil jövedelme, jelenleg bruttó 180 ezer. Létezik, hogy érdemes inkább az ő nevére kérni majd a támogatást, akár egy ideiglenesen megnövelt jövedelemmel (ami esetleg megoldható volna a munkáltatójával)?
Válaszát előre is köszönöm!
A diplomás GYED-el kapcsolatosan szeretnék tisztábban látni, mert eltérő információkat kapok. Nappali tagozatos hallgató voltam 5 éven át, megszakítás nélkül, épp most államvizsgáztam. Munkaviszonyom nem volt (elvégre egyetemre jártam). A babámat november 20-ra várom, tehát így munkát is nehezen találnék a hátra levő időre. Kérdésem, hogy kell-e egyáltalán munkaviszonyban lennem, vagy mivel épp most fejeztem be a tanulmányaimat, így is jogosult vagyok a GYED-re?
Ami leginkább elbizonytalanít, hogy vannak olyan vélemények, miszerint a nappalis igazolásokkal csak 180 napot tudok elszámolni, és kellene még 185 nap munkaviszony is. Viszont ha ma találnék állást, sem volna már hátra ennyi idő a baba születéséig. Ha ez valóban így van, akkor a baba születése után két hónappal tudom csak kérvényezni a GYED-et, amikor már megvan a 185 nap?
Illetve a férjemnek évekre visszamenőleg van stabil jövedelme, jelenleg bruttó 180 ezer. Létezik, hogy érdemes inkább az ő nevére kérni majd a támogatást, akár egy ideiglenesen megnövelt jövedelemmel (ami esetleg megoldható volna a munkáltatójával)?
Válaszát előre is köszönöm!
Szakértői válasz
Munkaviszony nélkül is jogosult vagy a hallgatói gyedre. A 180 nap az általános szabályok szerinti gyedhez számít be, a hallgatói gyed külön kategória, annak csak két feltétele van és egyik sem egy aktuális biztosítási jogviszony. Ha a szülés előtti 2 évben van két nappalis féléved és a tanulmányok alatt vagy után egy éven belül szülsz, akkor jogosult vagy a hallgatói gyedre.
Apuka az baba fél éves kora után igényelhet gyedet - a vége mindkettőtöknek egyformán a baba 2 éves kora - , ennek a bérétől függően akár több is lehet az összege, mint a Te, BA esetén minimálbér, MA esetén garantált bérminimum alapú gyeded, de ha ő kapja, akkor Neked fizetned kell az egészségügyi szolgáltatási járulékot (havi 7.320 Ft) és nem ketyeg a szolgálati időd, ezeket mérlegeljétek!
Apuka az baba fél éves kora után igényelhet gyedet - a vége mindkettőtöknek egyformán a baba 2 éves kora - , ennek a bérétől függően akár több is lehet az összege, mint a Te, BA esetén minimálbér, MA esetén garantált bérminimum alapú gyeded, de ha ő kapja, akkor Neked fizetned kell az egészségügyi szolgáltatási járulékot (havi 7.320 Ft) és nem ketyeg a szolgálati időd, ezeket mérlegeljétek!
Szakbarbár