|
Kérdezz-felelek
A következő ügyben kérném a segítségét.
2015 . november 30-án megszűnt a munkaviszonyom. Első gyermekem 2015. december 9-én született, így passzív CSED-et majd passzív GYED-et kaptam. A férjem 2017. március elsejével bejelentett a vállalkozásába alkalmazottként. 20 nap múlva fizetés nélküli szabadságra jöttem. Jelenleg második gyermekemmel vagyok várandós, 2018. június a várható születés időpontja. December 10el megszüntetjük a fizetés nélküli szabadságot. A kérdésem az lenne, hogyha táppénzre jövök akkor jogosult leszek e minden ellátásra a második gyermekemre vonatkozóan? Illetve ha lehetséges a táppénz, kaphatom e közben a GYES-t?
Válaszát előre is köszönöm