Olvasói kérdés
Kedves Szakbarbár,
Remélem az utolsó kérdéseim :)
Kérlek erősíts meg abban,hogy mikortól praktikus táppénzre mennem (dátum szerint) ha 2017.01.14-től vagyok 8 órás munkaviszonyban. Előtte volt megszakítás(2015.05.01-2015.09.20. kata EV; 2016.04.01-2016.11.26. kata EV), viszont a 365 napom meglesz. A szülés várható időpontja: 2017.07.17. Az én számitásom szerint,ha előbb igénylem a CSED-et 28 nappal, akkor már április másodikától már táppénzre mehetek. Illetve van-e bármi hátránya annak,hogy előbb igényeljem a CSED-et? Vagy igy jo? (Családi cég,tehát a járulékot mi fizetjük utánam.)
Jelenlegi bejelentett bruttom 278.000.-ft semmi potlék,levonás,betegszabadság nem volt. Kb összeget tudnál e irni a csed/gyed összegére? És ha még idén számolják ki a GYED-et,akkor az a jövő évi minimálbér emelkedésével nőhet-e az én béremig?
Köszönettel:
Judit
Remélem az utolsó kérdéseim :)
Kérlek erősíts meg abban,hogy mikortól praktikus táppénzre mennem (dátum szerint) ha 2017.01.14-től vagyok 8 órás munkaviszonyban. Előtte volt megszakítás(2015.05.01-2015.09.20. kata EV; 2016.04.01-2016.11.26. kata EV), viszont a 365 napom meglesz. A szülés várható időpontja: 2017.07.17. Az én számitásom szerint,ha előbb igénylem a CSED-et 28 nappal, akkor már április másodikától már táppénzre mehetek. Illetve van-e bármi hátránya annak,hogy előbb igényeljem a CSED-et? Vagy igy jo? (Családi cég,tehát a járulékot mi fizetjük utánam.)
Jelenlegi bejelentett bruttom 278.000.-ft semmi potlék,levonás,betegszabadság nem volt. Kb összeget tudnál e irni a csed/gyed összegére? És ha még idén számolják ki a GYED-et,akkor az a jövő évi minimálbér emelkedésével nőhet-e az én béremig?
Köszönettel:
Judit
Szakértői válasz
Valóban április 2-től már lehettél volna táppénzen, mert megszakadt biztosítással 78 nap munka után 78 nap táppénzt kaphatsz, a következő naptól pedig igényelheted a csedet. Mivel a táppénzjogod lejár, a munka=járulékfizetés, a táppénz nélküli keresőképtelenség 0 Ft-tal és a csed között választhatsz, egyértelmű, hogy utóbbi az optimális.
A csed és a gyed alapja minimálbér kétszerese lesz, ez a 30 és 31 napos hónapok átlagában családi kedvezmény nélkül nettó 154.000 Ft illetve 136.000 Ft körül lesz. Illetve a csed csak idén ennyi, jövőre valamivel több, mert érinti a minimálbér emelkedése.
A csed és a gyed alapja minimálbér kétszerese lesz, ez a 30 és 31 napos hónapok átlagában családi kedvezmény nélkül nettó 154.000 Ft illetve 136.000 Ft körül lesz. Illetve a csed csak idén ennyi, jövőre valamivel több, mert érinti a minimálbér emelkedése.
Szakbarbár