Olvasói kérdés
Szép napot!
Kérdésemet biztos feltette már jó pár anyuka, így hát most én is megkérdezném.
2013.07.10 napjától dolgozom egy cégnél majd terhes lettem és kislányunk 2015.03.03-án megszületett, majd most (2016.10.01-étől visszamentem 6 órába GYED mellet dolgozni, de most úgy néz ki újra terhes lettem.
Tehát a kérdésem mibe részesülök majd a második babám születése után, GYES, GYED vagy valami más, vagy apuka menjen el GYED re a második picurral?
Kérdésem rövid és tömör a válasz remélem ugyan ilyen egyszerű lesz.
Előre is köszönöm Móni
Kérdésemet biztos feltette már jó pár anyuka, így hát most én is megkérdezném.
2013.07.10 napjától dolgozom egy cégnél majd terhes lettem és kislányunk 2015.03.03-án megszületett, majd most (2016.10.01-étől visszamentem 6 órába GYED mellet dolgozni, de most úgy néz ki újra terhes lettem.
Tehát a kérdésem mibe részesülök majd a második babám születése után, GYES, GYED vagy valami más, vagy apuka menjen el GYED re a második picurral?
Kérdésem rövid és tömör a válasz remélem ugyan ilyen egyszerű lesz.
Előre is köszönöm Móni
Szakértői válasz
Ketteskével is jogosult leszel csedre, gyedre, gyesre, az egyeske és a ketteske után járó ellátásokat kaphatod egyszerre.
A csed és a gyed alapja a mostani 6 órás bérből számított átlag és az előző csed alapja közül a magasabb - feltehetően ez azt jelenti majd, hogy utóbbi. Tehát nem kapsz kevesebbet a részmunkaidő miatt.
A csed és a gyed alapja a mostani 6 órás bérből számított átlag és az előző csed alapja közül a magasabb - feltehetően ez azt jelenti majd, hogy utóbbi. Tehát nem kapsz kevesebbet a részmunkaidő miatt.
Szakbarbár