Szakbarbár

A táppénz a kieső bért pótolja, úgyhogy ha gyes mellett keresőképtelenség miatt nem tudsz dolgozni, akkor jár a táppénz/gyermekápolási táppénz (gyáp). Viszont amíg nincs gyes melletti munkából legalább 180 bérezett nap, addig csak a minimálbér után (ha ezt sem érné el a bér, akkor a kevesebb után). 180 nap után az utolsó 180 napi átlag az alap, ha meg ennyi van az előző évben, ez később lehet így, akkor a teljes előző év. Ha 180 nap elérése előtt visszamondod a gyest,akkor az általános szabályok alapján állapítják meg a táppénzt, ez nagy valószínűséggel azt jelentené a konkrét esetben, hogy a gyedhez beszámító átlagkereset éledne fel a táppénz alapjául. Rövid betegségnél nem biztos, hogy érdmes a több táppénz miatt a gyessel állandóan variálni, mert ez mindig új igénylést és az új gyesmegállapításra várakozást jelent. Egyszerre egy szülő egy gyerek után egyféle ellátást igényelhet, ha nem mondod vissza a gyest, akkor akire tekintettel kapod, őutána igényelheted a gyápot, apuka meg a másik gyerekre. Ha visszamondod, akkor bármelyik gyerekre, de akkor apuka nem lehet ugyanebben az időben a másikkal gyápon.