Olvasói kérdés
Kedves Szakbarbàr!
2013.02.21.-én született meg első gyermekünk. Szetetnénk neki
kistestvért, aki valószìnű júniusban fog megszületni. Munkahelyemen 2009. december óta dolgozom. Munkaviszonyom hatàrozatlan idejű. 2012. október 1. től tàppénzen voltam egyeskével, majd ezt követte a tgyàs és a soron kövezkező juttatàsok. Jelenleg gyesen vagyok. Nem szeretnék a két gyermek között munkàba àllni. Milyen és mekkora mértékű juttatàsra leszek jogosult? Szabadsàgot hàny napot kell kivennem hogy jogosult legyek tàppénzre? Ha apukànak àtadom a gyest, akkor gondolom a tàppénz megigénylésének a napja meg kell hogy egyezzen azzal a nappal, amikortól apukànak a gyest àtadom? Szíves vàlaszàt előre is köszönöm szépen!
2013.02.21.-én született meg első gyermekünk. Szetetnénk neki
kistestvért, aki valószìnű júniusban fog megszületni. Munkahelyemen 2009. december óta dolgozom. Munkaviszonyom hatàrozatlan idejű. 2012. október 1. től tàppénzen voltam egyeskével, majd ezt követte a tgyàs és a soron kövezkező juttatàsok. Jelenleg gyesen vagyok. Nem szeretnék a két gyermek között munkàba àllni. Milyen és mekkora mértékű juttatàsra leszek jogosult? Szabadsàgot hàny napot kell kivennem hogy jogosult legyek tàppénzre? Ha apukànak àtadom a gyest, akkor gondolom a tàppénz megigénylésének a napja meg kell hogy egyezzen azzal a nappal, amikortól apukànak a gyest àtadom? Szíves vàlaszàt előre is köszönöm szépen!
Szakértői válasz
Ha nem dolgozol legalább 120 napot ketteske előtt, akkor az általános szabályok szerinti a következő csed és gyed alapja a most aktuális bér, de legfeljebb a minimálbér kétszerese. Van viszont egy szakzsargonban kedvezményszabálynak hívott rendelkezés, ami azt mondja, hogyha a gyed, gyes alatt vagy ezek végét követő 1 éven belül szülsz és az általános szabályok - az előzőek - szerint számolt ellátás kevesebb lenne, mint a régi azonos típusú volt, akkor az új csed annyi lesz, mint a régi volt, az új gyed pedig meg fog egyezni az előzővel.
Ha legalább 1 nap szabadságot kiveszel a táppénz előtt, akkor jár egyszerre a táppénz és a gyes. Ha nem tudsz vagy nem akarsz szabadságra menni, akkor a táppénz előtti nappal mondd le a gyest és igényelje meg apuka.
Ha legalább 1 nap szabadságot kiveszel a táppénz előtt, akkor jár egyszerre a táppénz és a gyes. Ha nem tudsz vagy nem akarsz szabadságra menni, akkor a táppénz előtti nappal mondd le a gyest és igényelje meg apuka.
Szakbarbár