Olvasói kérdés
Kedves Szakbarbár!
Kislányom 2013.01.06-án született, jelenleg Gyed-en vagyok vele januárig. A kistesó április közepén érkezik.
2008 óta folyamatos munkaviszonyom van, heti 40 órában. Kislányom születése előtt 4 hónapot táppénzen voltam, bruttó bérem 240 ezer Ft körüli. Most október 1-től visszamondtam a fizetés nélküli szabadságot, és Gyed mellett szabadságon vagyok. 1-2 hét múlva szeretnék elmenni táppénzre, így ha jól tudom, jogosult lennék egyszerre a Gyed-re és a táppénzre is. Azt szeretném megkérdezni, hogy van-e valami szabály arra, hogy mennyit célszerű ilyenkor szabadságon lenni a táppénz előtt, illetve, ha elmegyek táppénzre, akkor maradhatok azon végig, amíg a pici meg nem születik? Januártól ugye már Gyes-t kapok majd.
Ilyen esetben azt a bért veszik majd alapul, amiből a kislányom után számoltás a Tgyást, és Gyed-et? Közben volt fizetésemelésem, de gondolom, ez nem számít, ha nincs meg a 180 bérezett napom.
Válaszát előre is köszönöm!
Üdv.: Gyöngyi
Kislányom 2013.01.06-án született, jelenleg Gyed-en vagyok vele januárig. A kistesó április közepén érkezik.
2008 óta folyamatos munkaviszonyom van, heti 40 órában. Kislányom születése előtt 4 hónapot táppénzen voltam, bruttó bérem 240 ezer Ft körüli. Most október 1-től visszamondtam a fizetés nélküli szabadságot, és Gyed mellett szabadságon vagyok. 1-2 hét múlva szeretnék elmenni táppénzre, így ha jól tudom, jogosult lennék egyszerre a Gyed-re és a táppénzre is. Azt szeretném megkérdezni, hogy van-e valami szabály arra, hogy mennyit célszerű ilyenkor szabadságon lenni a táppénz előtt, illetve, ha elmegyek táppénzre, akkor maradhatok azon végig, amíg a pici meg nem születik? Januártól ugye már Gyes-t kapok majd.
Ilyen esetben azt a bért veszik majd alapul, amiből a kislányom után számoltás a Tgyást, és Gyed-et? Közben volt fizetésemelésem, de gondolom, ez nem számít, ha nincs meg a 180 bérezett napom.
Válaszát előre is köszönöm!
Üdv.: Gyöngyi
Szakértői válasz
Már 1 nap szabadság esetén sincs gond a táppénz+gyeddel együtt. (Egyébként már 0 nap szabadsággal és jó lepapírozással sem lenne gond, csak az idő, amíg ide eljuttok, mert elsőre nem olyan egyértelmű.)
A tgyás és a gyed alapja a minimálbér kétszerese, nem tudsz olyat csinálni, aminél ne ez lenne.
A tgyás és a gyed alapja a minimálbér kétszerese, nem tudsz olyat csinálni, aminél ne ez lenne.
Szakbarbár