Olvasói kérdés
Kedves Szakértő!
2008. 03 hónapban kezdődött a munkaviszonyom a jelenlegi munkahelyemen.
2009. 02. 15- 07. 04-ig táppénzen voltam,mert állapotos lettem,majd tgyást kaptam, ill. 2010. 01. 04-től maximum gyedet.
2012-01. 09-én második gyermekünk is megszületett, vele2013.05- 2014. 01. 09-ig kaptam 62500 forint gyedet, amiben egy gyermek után az adókedvezmény is benne volt. 2014. 01. 09-től gyesen vagyok.A jelenlegi bérem 98000 forint.
Kérdéseim:- Miből fogják számítani a táppénzt, tgyást, és gyedete, ha a harmadik baba 2015. 03. hó végén fog születni?
- Veszélyeztetett kismamaként elmehetek gyes helyett táppénzre, ha az kedvezőbb összegű?
Nagyon köszönöm a segítségedet!
Andrea
2008. 03 hónapban kezdődött a munkaviszonyom a jelenlegi munkahelyemen.
2009. 02. 15- 07. 04-ig táppénzen voltam,mert állapotos lettem,majd tgyást kaptam, ill. 2010. 01. 04-től maximum gyedet.
2012-01. 09-én második gyermekünk is megszületett, vele2013.05- 2014. 01. 09-ig kaptam 62500 forint gyedet, amiben egy gyermek után az adókedvezmény is benne volt. 2014. 01. 09-től gyesen vagyok.A jelenlegi bérem 98000 forint.
Kérdéseim:- Miből fogják számítani a táppénzt, tgyást, és gyedete, ha a harmadik baba 2015. 03. hó végén fog születni?
- Veszélyeztetett kismamaként elmehetek gyes helyett táppénzre, ha az kedvezőbb összegű?
Nagyon köszönöm a segítségedet!
Andrea
Szakértői válasz
Ha teljes munkaidős vagy, akkor a jelenlegi béred már az idei minimálbér, 101.500, jövőre meg a jövő évi lesz. Ez lesz az alapja a tgyásnak és a gyednek, ha táppénze mész, akkor annak is és ez nem befolyásol később semmit hátrányosan. Apuka pedig megigényelheti helyetted a gyest, a szülés előtti napig, akkor majd vissza kell cserélni, mert csak úgy jár a két baba után a két ellátás együtt, ha mindkettőt Te kéred.