Olvasói kérdés
Kedves Szakbarbár!
Nagyon köszönöm a tegnapi választ, így már érthető, megpróbálom majd.
Egy dolgot nem értettem teljesen a válaszban: ha visszamegyek rögtön szabadságra, akkor miért kell lemondani a GYED-et? Hiszen munka mellett ugye jár a GYED extra. Vagy a fizetés nélküli szabadság lemondásával arra gondoltál, hogy bejelenteni, hogy visszamennék dolgozni, nem a GYED lemondását, ugye?
Nagyon köszönöm még egyszer!
Üdvözlettel:
Ágnes
"Kaphatod egyszerre a táppénzt és a gyedet, csak előtte mondd le a fizetés nélküli szabadságot. A legtisztább akkor lesz, ha kiveszel pár nap szabit. Így elkerülhető a 60 napos szünet, hiszen nem változik az igénylő személye, Te kapod továbbra is.
A munkáltatónak kutya kötelessége kiadnia a szabadságot és ezt csak addig tudja megtenni, amíg táppénzre kerüsz, mert táppénz alatt nem tudja kiadni. A munkáltatónak ez a kötelezettsége viszont csak a bejelentést követő 30 nap után van, tehát az Mt. szerinti forgatókönyv alapján a fizetés nélküli szabadság végét ennyivel hamarabb be kell jelenteni. Terhesen a szabadság alatt is felmondási tilalom véd, terhesen és táppénzen meg két tilalom is van".
Nagyon köszönöm a tegnapi választ, így már érthető, megpróbálom majd.
Egy dolgot nem értettem teljesen a válaszban: ha visszamegyek rögtön szabadságra, akkor miért kell lemondani a GYED-et? Hiszen munka mellett ugye jár a GYED extra. Vagy a fizetés nélküli szabadság lemondásával arra gondoltál, hogy bejelenteni, hogy visszamennék dolgozni, nem a GYED lemondását, ugye?
Nagyon köszönöm még egyszer!
Üdvözlettel:
Ágnes
"Kaphatod egyszerre a táppénzt és a gyedet, csak előtte mondd le a fizetés nélküli szabadságot. A legtisztább akkor lesz, ha kiveszel pár nap szabit. Így elkerülhető a 60 napos szünet, hiszen nem változik az igénylő személye, Te kapod továbbra is.
A munkáltatónak kutya kötelessége kiadnia a szabadságot és ezt csak addig tudja megtenni, amíg táppénzre kerüsz, mert táppénz alatt nem tudja kiadni. A munkáltatónak ez a kötelezettsége viszont csak a bejelentést követő 30 nap után van, tehát az Mt. szerinti forgatókönyv alapján a fizetés nélküli szabadság végét ennyivel hamarabb be kell jelenteni. Terhesen a szabadság alatt is felmondási tilalom véd, terhesen és táppénzen meg két tilalom is van".
Szakértői válasz
A fizetés nélküli szabadság az, amit vissza kell mondani, nem a gyed. Azt kaphatod munka mellett is.
Szakbarbár