Minimális időszak esik ki a 2 éven belül biztosításban töltött időből, ennyivel még simán jár 2 éves korig a gyed. Minden ellátás csak az új helyen kapott bérből számolódik majd.

A tgyás alapja az utolsó 180 bérezett nap lesz, már ha dolgozol ezen a helyen legalább ennyit. Ha nem, akkor a kevesebb napból számított átlag. Minimálbér kétszeresénél magasabb bérnél utóbbi esetben legfeljebb a minimálbér kétszerese lehet a tgyás alapja. Ez egyben azt is jelenti, hogy minimálbér kétszerese alatti bérrel teljesen mindegy, hogy mennyit dolgozol. Valamennyit azért még kéne, mert a megszakadó biztosítás miatt csak annyit lehetsz táppénzen, amennyit itt dolgoztál, tehát a belépéstől tgyás kezdetéig (a 36. hét elejétől már igényelhető) hátralévő időt meg kell felezni és legalább addig kellene dolgozni.

A gyed alapja is attól függ, hogy lesz-e 180 bérezett napod. Ha nem, akkor a gyed alapja ugyanannyi lesz, mint a tgyásé volt. Ha lesz ennyi, akkor a 2013-as teljes bérezett időszakból számított átlag a gyed alapja.
Hacsak nem emelkedik a béred, akkor egy 100 és egy 200 napból számított átlag is ugyanannyi, úgyhogy a 180 nap megléte legfeljebb amiatt lehet érdekes, hogyha több a béred a minimálbér kétszeresénél, akkor +180 nappal nem reked meg a gyed alapja a tgyás kezdetének évében érvényes minimábér kétszeresénél, hanem lépést tart a minimálbér kétszeresével. Szakbarbár 2014. 02. 28. 19:55