Olvasói kérdés
Tisztelt Szakértő,
Azt szeretném kérdezni, hogy a végkielégítés összegének kiszámításakor figyelembe vett időtartamba beleszámít-e a veszélyeztetett terhesség miatti táppénz, a tgyás, a gyed és a gyes időtartama.
Köszönöm szépen válaszát,
Anett
Azt szeretném kérdezni, hogy a végkielégítés összegének kiszámításakor figyelembe vett időtartamba beleszámít-e a veszélyeztetett terhesség miatti táppénz, a tgyás, a gyed és a gyes időtartama.
Köszönöm szépen válaszát,
Anett
Szakértői válasz
Valószínűleg arra gondolsz, hogy végkielégítésként az átlagkeresetedet kapod és ezt befolyásolja, ha nem volt figyelembe vehető béred. Nem kell emiatt aggódni, mert nem az átlagkereset számít, egyébként tavaly júniusig, amíg így volt, addig sem lett volna belőle gond.
A végkielégítés 1 havi összege 1 havi ún. távolléti díj - több havi pedig értelemszerűen valahányszor ennyi. A távolléti díjat nem befolyásolja, hogy táppénzen, tgyáson, gyeden, gyesen voltál, mert ez csak a szerződés szerinti bértől és a rendszeres pótlékoktól függ. Ha nem többműszakos munkakörben dolgozol, ahol műszakpótlékot kapnál, vagy valamilyen átalányban megállapított pótlékot, akkor eleve nem érint az egész, mert ebben az esetben a távolléti díjad az egyhavi bruttó béreddel egyezik meg.
Ha érintenek a pótlékok, akkor pedig az utolsó 6 hónapban kapott pótlékokat osztják annyi órával, amennyit ledolgoztál, tehát a nevezőben nicsenek benne a hiányzások, hogy így nagyobb számmal osztva kisebb eredmény jöjjön ki.
A végkielégítés 1 havi összege 1 havi ún. távolléti díj - több havi pedig értelemszerűen valahányszor ennyi. A távolléti díjat nem befolyásolja, hogy táppénzen, tgyáson, gyeden, gyesen voltál, mert ez csak a szerződés szerinti bértől és a rendszeres pótlékoktól függ. Ha nem többműszakos munkakörben dolgozol, ahol műszakpótlékot kapnál, vagy valamilyen átalányban megállapított pótlékot, akkor eleve nem érint az egész, mert ebben az esetben a távolléti díjad az egyhavi bruttó béreddel egyezik meg.
Ha érintenek a pótlékok, akkor pedig az utolsó 6 hónapban kapott pótlékokat osztják annyi órával, amennyit ledolgoztál, tehát a nevezőben nicsenek benne a hiányzások, hogy így nagyobb számmal osztva kisebb eredmény jöjjön ki.