|
|
Kérdezz-felelek
Kérdezni a gomb megnyomásával tudsz, amennyiben a napi kérdések száma még nem haladta meg a napi limitet.
Tisztelt Szakértő!
2012.ápr.01-től van 8órás szakmai min.béres munkahelyem. Előtte 2011 máj 01től 2012.márc.23ig 4órában dolgoztam máshol Most ápr.02től táppénzen vagyok mint veszélyeztetett kismama és június 17re vagyok kiírva a babával. Azt szeretném tudni, hogy mivel járok jobban ha a kiírás előtt 28 nappal igénylem a tgyás-t vagy ha a szülés napjától? Ha szülés nem lesz sokkal hamarabb mint a kiírás akkor elvileg nov. végén jár le a tgyásom érdemes kihúzni a decembert és csak 2014. jan. igényelni a gyedet? Mert akkor elvileg a 2013as évet nézik és nem számít bele a pénzembe a 4órás munkám. Vagy akkor meg a sok táppénz ront az arányon és a jogviszonyon? Egyáltalán lehet ilyet csinálni?
Köszönöm a segítséget.
2012.ápr.01-től van 8órás szakmai min.béres munkahelyem. Előtte 2011 máj 01től 2012.márc.23ig 4órában dolgoztam máshol Most ápr.02től táppénzen vagyok mint veszélyeztetett kismama és június 17re vagyok kiírva a babával. Azt szeretném tudni, hogy mivel járok jobban ha a kiírás előtt 28 nappal igénylem a tgyás-t vagy ha a szülés napjától? Ha szülés nem lesz sokkal hamarabb mint a kiírás akkor elvileg nov. végén jár le a tgyásom érdemes kihúzni a decembert és csak 2014. jan. igényelni a gyedet? Mert akkor elvileg a 2013as évet nézik és nem számít bele a pénzembe a 4órás munkám. Vagy akkor meg a sok táppénz ront az arányon és a jogviszonyon? Egyáltalán lehet ilyet csinálni?
Köszönöm a segítséget.
A táppénz és a tgyás alapja ugyanúgy a 2012-es év, a táppénz mértéke 60%, a tgyásé 70%, tehát célszerűbb utóbbit igényelni abban az időszakban, amikor választhatsza a két ellátás között.
Ha nincs 180 bérezett napod a gyed előtt - az előző évben, vagy közvetlenül visszamenőleg - akkor annak az alapja a tgyás alapjával egyezik meg, vagyis akár húzod az időt, akár nem - egyébként nem tiltja semmi, hogy gyesen vagy szabadságon legyél év végéig - , ugyanannyi lesz a gyed összege, nem tudsz rajta változtatni. A jelenlegi szabályok szerint legalábbis nem.
Ha nincs 180 bérezett napod a gyed előtt - az előző évben, vagy közvetlenül visszamenőleg - akkor annak az alapja a tgyás alapjával egyezik meg, vagyis akár húzod az időt, akár nem - egyébként nem tiltja semmi, hogy gyesen vagy szabadságon legyél év végéig - , ugyanannyi lesz a gyed összege, nem tudsz rajta változtatni. A jelenlegi szabályok szerint legalábbis nem.
Szakbarbár
2013. 04. 15. 22:20
Olvasói értékelés: nincs még értékelés
.jpg){kind=small}
