Olvasói kérdés
Tisztelt Szakértő!
A segítségét szeretném kérni,hogy tisztán láthassak.Ahol csak utánakérdeztem(megjegyzem két TB-s ügyintézőnél is jártam az ügyfélszolgálaton)olvastam,mindenütt más válaszokat,információkat kaptam.
Kislányom éppen tegnap lett két éves,így már nem vagyok jogosult GYED-re.Mivel mihamarabb szeretnénk kistesót,nem mentem vissza dolgozni,hanem igényeltem GyES-t.A kapott információk alapján(miszerint a a következőkben a táppénzt,Tgyást és GYED-et a minimálbér alapján számolják majd,mivel nem dolgoztam az elmúlt 2 évben),nem biztos,hogy jól döntöttünk,már ami a GYES igénylését illeti.
Pontosan 2009 november közepéig dolgoztam,amikortól is táppénzre mentem.Az akkori fizetésem júliustól br. 205.000 Ft volt,az éves átlag 180.000Ft.Így a Tgyás is viszlonylag elfogadható összeg volt,a Gyed-em meg a kapható maximum.
A kérdésem az lenne,hogyan tudnám/tudtam volna a további ellátásokat maximalizálni a lehetőségekhez képest?Milyen összegekre számíthatok?
Elvileg a Gyes-t csak július elején folyosítják,így lenne időm még a mai naptól szüneteltetni,ha szükséges.(elvileg pár hónapot át tudunk vészelni a férjem fizetéséből,ha így hosszú távon jobban járunk.)
Egyfajta időnyerő megoldásként javasolták,hogy most vegyem ki a felhalmozott szabikat,és utána menjek Gyesre.Ettől azonban tartok,mert ugyan kapnék ígéretet,hogy nem rúgnak ki ez idő alatt,de azt is közölték,hogy nem várnak vissza dolgozni.
Bementem a helyi Kormányablakhoz,ott viszont a segítőkész kolléga megnyugtatott,hogy minden ellátást az egykori fizetésem alapján számítanak majd...
Nem tudom kinek a felvilágosítása a helytálló...
Válaszát előre is köszönöm.
Üdvözlettel:Edit
A segítségét szeretném kérni,hogy tisztán láthassak.Ahol csak utánakérdeztem(megjegyzem két TB-s ügyintézőnél is jártam az ügyfélszolgálaton)olvastam,mindenütt más válaszokat,információkat kaptam.
Kislányom éppen tegnap lett két éves,így már nem vagyok jogosult GYED-re.Mivel mihamarabb szeretnénk kistesót,nem mentem vissza dolgozni,hanem igényeltem GyES-t.A kapott információk alapján(miszerint a a következőkben a táppénzt,Tgyást és GYED-et a minimálbér alapján számolják majd,mivel nem dolgoztam az elmúlt 2 évben),nem biztos,hogy jól döntöttünk,már ami a GYES igénylését illeti.
Pontosan 2009 november közepéig dolgoztam,amikortól is táppénzre mentem.Az akkori fizetésem júliustól br. 205.000 Ft volt,az éves átlag 180.000Ft.Így a Tgyás is viszlonylag elfogadható összeg volt,a Gyed-em meg a kapható maximum.
A kérdésem az lenne,hogyan tudnám/tudtam volna a további ellátásokat maximalizálni a lehetőségekhez képest?Milyen összegekre számíthatok?
Elvileg a Gyes-t csak július elején folyosítják,így lenne időm még a mai naptól szüneteltetni,ha szükséges.(elvileg pár hónapot át tudunk vészelni a férjem fizetéséből,ha így hosszú távon jobban járunk.)
Egyfajta időnyerő megoldásként javasolták,hogy most vegyem ki a felhalmozott szabikat,és utána menjek Gyesre.Ettől azonban tartok,mert ugyan kapnék ígéretet,hogy nem rúgnak ki ez idő alatt,de azt is közölték,hogy nem várnak vissza dolgozni.
Bementem a helyi Kormányablakhoz,ott viszont a segítőkész kolléga megnyugtatott,hogy minden ellátást az egykori fizetésem alapján számítanak majd...
Nem tudom kinek a felvilágosítása a helytálló...
Válaszát előre is köszönöm.
Üdvözlettel:Edit
Szakértői válasz
Ez nagyon gyakran így van, hogy mindenhol mást mondanak és sokszor egyik sem igaz. Kormányablak egyáltalán nem ért az egészségbiztosítási ellátásokhoz, ők egy pár órás képzést kaptak ebből, hogy legalább valami lövésük legyen róla, ha már ilyen ügyet is lehet ott intézni, de lényegesen bonyolultabbak a szabályok annál, hogy néhány órában meg lehessen tanulni őket.
Én ugyan tudom, hogy amit mondok, az úgy van, de nem ezért kell hinni nekem. Egyszerűen csak nézz utána a jogszabályban, le fogom írni, hogy konkrétan hol. Nem feltétlen fogod érteni, alkalmazni, nem is ezért írom, inkább csak azért, hogy lásd, nem csak úgy mondtam valamit, hanem ezekre a joghelyekre alapítom.
Semmit nem befolyásol, ha gyesen vagy egy darabig. Pontosan ugyanannyi lesz a táppénz, tgyás és a gyed alapja, összege akkor is, ha csak gyesen vagy, ha cask szabadságon vagy, vagy ha mindegyik van - addig, amíg el nem mész táppénzre, mert ha jól értem, így tervezted.
A táppénz alapja a gyedhez beszámító, régi átlag. Ebtv. 48. (5)
A tgyásé a most aktuális béred, de legfeljebb a minimálbér kétszerese. Ha egyetlen bérezett napod sem lesz, akkor amiatt, mert ilyenkor a szerződés szerinti bért nézik, ha lesz valamennyi bérezett nap szabadságból, akkor pedig azért, mert 180-nál kevesebb bérezett nappal a kevesebb napból számított átlag az alap - mindkét esetben minimálbér kétszerese felső korláttal, mert ennél többhöz legalább 180 nap járulékfizetés kell. Ebtv. 42. § (3)
A gyed alapja pedig - 180-nál kevesebb bérezett nappal és a Te konkrét esetedben - annyi, mint a tgyásé volt. Ebtv. 42/D § (2) - ez utána visszavisz a táppénzszabályokhoz, amiket eddigre már ismerni fogsz.
Én ugyan tudom, hogy amit mondok, az úgy van, de nem ezért kell hinni nekem. Egyszerűen csak nézz utána a jogszabályban, le fogom írni, hogy konkrétan hol. Nem feltétlen fogod érteni, alkalmazni, nem is ezért írom, inkább csak azért, hogy lásd, nem csak úgy mondtam valamit, hanem ezekre a joghelyekre alapítom.
Semmit nem befolyásol, ha gyesen vagy egy darabig. Pontosan ugyanannyi lesz a táppénz, tgyás és a gyed alapja, összege akkor is, ha csak gyesen vagy, ha cask szabadságon vagy, vagy ha mindegyik van - addig, amíg el nem mész táppénzre, mert ha jól értem, így tervezted.
A táppénz alapja a gyedhez beszámító, régi átlag. Ebtv. 48. (5)
A tgyásé a most aktuális béred, de legfeljebb a minimálbér kétszerese. Ha egyetlen bérezett napod sem lesz, akkor amiatt, mert ilyenkor a szerződés szerinti bért nézik, ha lesz valamennyi bérezett nap szabadságból, akkor pedig azért, mert 180-nál kevesebb bérezett nappal a kevesebb napból számított átlag az alap - mindkét esetben minimálbér kétszerese felső korláttal, mert ennél többhöz legalább 180 nap járulékfizetés kell. Ebtv. 42. § (3)
A gyed alapja pedig - 180-nál kevesebb bérezett nappal és a Te konkrét esetedben - annyi, mint a tgyásé volt. Ebtv. 42/D § (2) - ez utána visszavisz a táppénzszabályokhoz, amiket eddigre már ismerni fogsz.
Szakbarbár